【简介】下面是小编为大家收集的街道纪工委上半年述职报告（共20篇），仅供参考，欢迎大家阅读，希望可以帮助到有需要的朋友。在此，感谢网友“a_12c”投稿本文！篇1：街道纪工委上半年述职...
【简介】下面是小编为大家收集的街道纪工委上半年述职报告（共20篇），仅供参考，欢迎大家阅读，希望可以帮助到有需要的朋友。在此，感谢网友“a_12c”投稿本文！
街道纪工委上半年述职报告
本人主持街道纪工委工作，分管精神文明建设、城乡建设与管理、新农村建设、环境保护、交通道路、国土资源、人口和计划生育工作，协调政协工作，挂xxx社区，分管单位：纪工委、镇村建设服务中心、城管中队、国土所、xxx中心社区。现将今年上半年工作述职如下：
一、以服务经济、关注民生为重点，抓好城市规划建设
去年以来，城建规划建设审批权下放，为镇域经济注入活力，但工作压力加大。一方面要求分管部门严格审批，建立联席会议审批制度，另一方面，提高办事效率，压缩流转时间，为发展经济尽职尽责，上半年，共审批各种事项50余起。尤其xx经济园，投资建设再现活力，迎来第二次发展高峰。xx社区服务中心、xxx小学，做为办事处两大民生工程，现进展顺利，即将完工。其中，xx社区服务中心室内工程全部结束，中央空调安装完成，电子监控方案确定，室外工程正在加紧施工。小学，室内工程结束，餐厅和阶梯教室正在施工，室外设计已完成，内部设施正在配备，力争新学期正式启用。
二、以建管并举，管重于建为原则，强化国土资源与城市管理。
土地管理继续保持了良好发展势头，工作经验被主管部门予以认可。除日常加强管控外，对违法占地一直保持高压态势。在今年的土地卫片检查中，我处对四宗违法占地，率先整改，最早完成任务。受今年社区建设、合村并居等因素影响，城管工作经受了严峻考验，违章建筑明显增多。城管中队与市执法局紧密联系，加大巡查力度，努力做到早发现、早整改、早拆除。到目前为止，违章建筑均在规定时限内拆除，未发生被市通报案例。
三、以打造幸福zh，宜居之城为目标，搞好环境综合整治
继续抓好环境综合整治工作。打造xxx文化广场、xx经济园两个重点片区，搞好xx路、xx路路域整治，培植xxx、xxx两个先进村，在市环境整治检查中，取得较好成绩。坚持不懈的抓好西部农业村环境整治，加强环境卫生、公路养护专业队伍建设，保持较高的管理水平。加强绿化工程、健身场所管理，及时督促检查，克服重建轻管现象。制定考核奖惩政策，并及时检查兑现，调动了各村居工作积极性，
四、配合市重大项目推进，开城路、中石油管线工程进展顺利
xx路建设是市委市府确定重点工程。我处按照进度要求，及时清点赔偿地面附着物，协调施工便道、线杆迁移、占用土场等矛盾纠纷，进展顺利，得到市指挥部好评。中石油天然气管线，途径我处六个村庄，全长5.8公里，情况复杂，在建设局协调指导下，国土、镇村等工作人员，认真排查问题，科学制定赔付办法，按照先易后难的'原则，加班加点，攻坚克难，进度快，质量高，基本完成施工任务。
五、积极参与，履行职责，努力提升精神文明整体水平
作为城区街办，我处是文明城市创建的重点单位。按照文明城市要求，重点整治了交通干道、公共场所、居民楼院等环境卫生，努力提升辖区居民整体素质，较好地完成文明城市创建任务。计划生育是我处重点难点工作任务之一。面对违法生育居高不下，社会抚养费征收难等现状，配合主管领导，积极争取上级主管部门支持，认真研究工作措施和考核办法，调动处村干部工作积极性，顺利通过xx、xx两级半年检查验收。今年是我市环保模范市复检验收年，我处领导高度重视，各部门配合协作，在环保部检查验收中，取得较好成绩。市通报检查结果，我处无任何纰漏。另外，按分工要求，本人还积极参与宣传统战、文化体育等工作，发挥政协联络组长作用，组织政协委员参加各项会议、培训、视察活动。
六、深入基层，求真务实，大力加强王家楼社区建设
xxx社区是今年分工的新任务之一。社区村庄多，信访量大，环境基础较差。本人和社区工作人员一道，克服畏难发愁情绪，突出重点，解决难点，努力学赶先进。通过例会制度、巡回检查等手段促进工作，村容村貌、村庄稳定有了一定进步。认真谋划社区未来发展，规划建设社区中心、幼儿园、健身广场，并组织实施了征地拆迁等前期工作。配合相关部门做好辖区内招商引资工作，为项目实施搞好服务。
七、严格自律，廉洁勤政，努力做好纪检监察工作
严格自律是本人一贯要求。能力有大小，态度更重要。一直以来，学习上，结合业务分工，认真钻研业务知识、规章制度，坚持学以致用；工作中，求真务实，扎实深入，坚持不搞形式，不走过场；作风上，发扬民主，集思广益，坚持群策群力解难题，努力做一名合格的基层干部。在自我约束的基础上，积极做好纪检监察工作。一方面加强处村干部教育，抓好“三资”管理，另一方面，严格处理违纪党员，努力促进机关作风、干部作风的根本好转。
回顾半年工作，还存在不少问题。城建工作，重建轻管现象依然存在，环境整治，任重道远；计划生育，违法生育和社会抚养费征收两大难题，短时间内难以克服；社区工作，在抓班子，带队伍，发展集体经济，维护村庄稳定等方面还存在较大差距。这些问题，在今后工作中，必当扬长补短，努力改进。
篇2：街道纪工委上半年述职报告本人主持街道纪工委工作，分管精神文明建设、城乡建设与管理、新农村建设、环境保护、交通道路、国土资源、人口和生育工作，协调政协工作，挂xxx社区。分管单位：纪工委、镇村建设服务中心、城管中队、国土所、xxx中心社区。现将今年上半年工作如下：
一、以服务经济、关注民生为重点，抓好城市规划建设
去年以来，城建规划建设审批权下放，为镇域经济注入活力，但工作压力加大。一方面要求分管部门严格审批，建立联席会议审批制度，另一方面，提高办事效率，压缩流转时间，为发展经济尽职尽责，上半年，共审批各种事项50余起。尤其xx经济园，投资建设再现活力，迎来第二次发展高峰。xx社区服务中心、xxx小学，做为办事处两大民生工程，现进展顺利，即将完工。其中，xx社区服务中心室内工程全部结束，中央空调安装完成，电子监控方案确定，室外工程正在加紧施工。小学，室内工程结束，餐厅和阶梯教室正在施工，室外设计已完成，内部设施正在配备，力争新学期正式启用。
二、以建管并举，管重于建为原则，强化国土资源与城市管理。
土地管理继续保持了良好发展势头，工作经验被主管部门予以认可。除日常加强管控外，对违法占地一直保持高压态势。在今年的'土地卫片检查中，我处对四宗违法占地，率先整改，最早完成任务。受今年社区建设、合村并居等因素影响，城管工作经受了严峻考验，违章建筑明显增多。城管中队与市执法局紧密联系，加大巡查力度，努力做到早发现、早整改、早拆除。到目前为止，违章建筑均在规定时限内拆除，未发生被市通报案例。
三、以打造幸福zh，宜居之城为目标，搞好环境综合整治
继续抓好环境综合整治工作。打造xxx文化广场、xx经济园两个重点片区，搞好xx路、xx路路域整治，培植xxx、xxx两个先进村，在市环境整治检查中，取得较好成绩。坚持不懈的抓好西部农业村环境整治，加强环境卫生、公路养护专业队伍建设，保持较高的管理水平。加强绿化工程、健身场所管理，及时督促检查，克服重建轻管现象。制定考核奖惩政策，并及时检查兑现，调动了各村居工作积极性。
四、配合市重大项目推进，开城路、中石油管线工程进展顺利
xx路建设是市委市府确定重点工程。我处按照进度要求，及时清点赔偿地面附着物，协调施工便道、线杆迁移、占用土场等矛盾纠纷，进展顺利，得到市指挥部好评。中石油天然气管线，途径我处六个村庄，全长5.8公里，情况复杂，在建设局协调指导下，国土、镇村等工作人员，认真排查问题，科学制定赔付办法，按照先易后难的原则，加班加点，攻坚克难，进度快，质量高，基本完成施工任务。
五、积极参与，履行职责，努力提升精神文明整体水平
作为城区街办，我处是文明城市创建的重点单位。按照文明城市要求，重点整治了交通干道、公共场所、居民楼院等环境卫生，努力提升辖区居民整体素质，较好地完成文明城市创建任务。生育是我处重点难点工作任务之一。面对违法生育居高不下，社会抚养费征收难等现状，配合主管，积极争取上级主管部门支持，认真研究工作措施和考核办法，调动处村干部工作积极性，顺利通过xx、xx两级半年检查验收。今年是我市环保模范市复检验收年，我处高度重视，各部门配合协作，在环保部检查验收中，取得较好成绩。市通报检查结果，我处无任何纰漏。另外，按分工要求，本人还积极参与宣传统战、文化体育等工作，发挥政协联络组长作用，组织政协委员参加各项会议、培训、视察活动。
六、深入基层，求真务实，大力加强王家楼社区建设
xxx社区是今年分工的新任务之一。社区村庄多，信访量大，环境基础较差。本人和社区工作人员一道，克服畏难发愁情绪，突出重点，解决难点，努力学赶先进。通过例会制度、巡回检查等手段促进工作，村容村貌、村庄稳定有了一定进步。认真谋划社区未来发展，规划建设社区中心、幼儿园、健身广场，并组织实施了征地拆迁等前期工作。配合相关部门做好辖区内招商引资工作，为项目实施搞好服务。
七、严格自律，廉洁勤政，努力做好纪检监察工作
严格自律是本人一贯要求。能力有大小，态度更重要。一直以来，学习上，结合业务分工，认真钻研业务知识、规章制度，坚持学以致用；工作中，求真务实，扎实深入，坚持不搞形式，不走过场；作风上，发扬民主，集思广益，坚持群策群力解难题，努力做一名合格的基层干部。在自我约束的基础上，积极做好纪检监察工作。一方面加强处村干部教育，抓好“三资”管理，另一方面，严格处理违纪党员，努力促进机关作风、干部作风的根本好转。
回顾半年工作，还存在不少问题。城建工作，重建轻管现象依然存在，环境整治，任重道远；计划生育，违法生育和社会抚养费征收两大难题，短时间内难以克服；社区工作，在抓班子，带队伍，发展集体经济，维护村庄稳定等方面还存在较大差距。这些问题，在今后工作中，必当扬长补短，努力改进。
篇3：街道纪工委书记年度述职述廉报告20xx年，我在党工委的领导下，在同志们的帮助支持下，我分管的党建、基层组织建设、纪检监察、党风廉政、群团组织等工作都分别取得了一定的成绩，圆满完成了上级下达的各项任务，现将过去一年的思想工作、廉洁自律等情况总结汇报如下：
一年来我严格履行自身职责，务实重干，恪尽职守，踏实勤奋，努力工作，从不懈怠，圆满地完成了上级下达的各项工作任务。
一、思想工作方面
1、理论学习方面。作为街办的一名党员领导干部，我始终坚持理论学习，不断加强党性修养，努力提高政策理论水平。认真学习党的基本理论，中央新疆工作座谈会等会议精神，在学习中结合工作实际，撰写心得体会和调研报告，提高了立足自身岗位实际干事创业的自觉性。其次是深入学习党的xx届五中、六中全会精神，把xx届六中全会精神贯彻到具体工作实践中。再者是加强业务学习，提高业务工作水平，按照职责要求，转变思维方式和工作方法，干好本职工作。特别是在创先争优活动中，积极带领全街道认真学习党的`各项方针政策，搞好学习活动的承诺点评工作，提高自身素质。
2、政治思想方面。牢固树立党性观念和大局意识，始终和党中央保持一致，始终和各级党委政府保持一致，工作中处理好原则性和灵活性的关系，实事求是、严于律己。
3、作风建设方面。不断改进领导作风和工作作风，坚持勤勤恳恳，任劳任怨，牢固树立群众观念，切实做到不利于团结的话不说，影响形象的事不做，工作中实实在在，不搞花架，不做表面文章，严格遵守各项纪律。
4、廉洁自律方面。我每时每刻按照廉政建设的有关规定制度严格要求自己，廉洁从政，反对和克服讲排场、摆阔气、铺张浪费的行为，严格按照办事处的各项规章制度定办事，注重干部形象，团结同志，尊重维护领导，维护集体荣誉，严守纪律和机密，坚决克服了自由主义，始终和党工委保持一致。
5、维护社区稳定方面。在平时维护社区稳定和促进民族团结工作中，充分发挥自身双语优势，积极主动的投身于街道社区维稳与民族团结工作中，带头执行各级、各项维稳措施，并不断加强对8个社区执行维稳措施的检查指导力度，确保辖区的安全稳定。在日常工作中深入社区与民族干部群众打成一片，帮助指导工作或解决工作生活当中的困难问题，成为街道社区的民族团结工作的领头羊。
二、工作方面
1、组织方面。本年度按照县委安排布署，认真组织了街道全体党员干部扎实开展创先争优活动。本年度从严加强党员管理，完善党员信息，规范组织队伍建设。严格按照七项制度发展党员，现已有9名同志被确定为党员发展对象，对街道xx0名党员信息进行了整理汇总，对流动党员强化管理。
2、在全街道认真开展了创先争优活动。扎实开展“五好”党支部创评活动，今年拟申报县级示范党支部3个，示范党小组4个，党员示范岗(户)4个。认真做好了大学生村官到社区锻炼干部的管理教育，多方面对2名大学生村干部关心帮助。认真做好组织关系接转工作和党费收缴工作。建立困难党员温暖关怀机制。帮助困难党员申请低保、促进就业。
3、本职工作方面。年初，我们制订了《20xx年街道党风廉政建设责任制实施方案》及《城区街办机关效能建设实施方案》等制度文件，并与全体党员干部签定了党风廉政建设与反腐倡廉责任书，加强了党风廉政建设，促进了党员廉洁自律，进一步完善了县级廉政文化示范点创建工作(博斯坦、库拉买里、喀赞巴格、英巴格社区)，为县纪委检查验收做好的充分的准备工作。
4、认真开展行风治乱等专项治理工作，强化监督制约机制。全面开展了党务、政务、居务公开工作。努力做好纪律监察信访工作，加大案件查办力度。今年纪工委共办理了1起县纪委批转案(事)件，街办自行立案查处1件次。
5、认真督导办公室日常工作，做好公文起草、来人接待、日常事务处理、会议安排、安全保卫、车辆使用、档案整理、纪律考勤等各项工作，当好党工委的参谋助手，服务好8个社区和街办机关的各项日常工作。
三、存在问题
回顾一年来的工作，在县委组织部、纪检委的正确领导、街道党工委的大力指导和支持以及同志们的关心帮助下，虽说取得了一些成绩，但与上级的要求还有一定差距。一是忙于事务，平时学习较少，理论水平提高较慢;二是性格直爽，工作方法不很讲究，有时有急懆情绪，不沉着，不冷静。
四、今后打算
在以后的工作中，我一定总结过去工作中的好经验、好做法，发扬成绩，纠正缺点，严格要求自己，干好本职工作。始终遵循：在为人上以诚相待，在生活上以廉为荣，在作风上以行代言，在工作中以干代讲。团结党政班子全体成员，带领办事处所有同志，为城区街道办事处的长治久安和跨越发展贡献自己的力量。
篇4：乡镇纪工委书记述职报告参考今年，我主要从事街道党建、纪检监察、工会、机关支部四大块工作。
一、以4项重点工作为龙头，抓好党建工作：
1、贯彻落实保持共产党员先进性长效机制文件精神的“六个一”活动，即一次专题学习、一次党课教育、一次整改落实“回头看”、一次专题组织生活会、一次基层党建工作调研、一次知识测试活动。
2、全街“全面发力、和谐兴街”大讨论活动。
3、全街“坚持科学发展，打造五大优势”大讨论活动。
4、以“六规范”（规范组织体系建设、规范领导班子建设、规范党员、干部队伍建设、规范基本制度建设、规范活动载体建设、规范工作保障建设）为主要内容的党建工作规范化建设年活动。
活动中，我积极参与方案拟订、实施、监督、资料整理、总结、迎检全过程。同时，扎实做好经常性的党务工作，完成组织部和领导交待的所有任务：
1、完成了街道党员活动中心和四个社区远程教育接收站点的安装联络、测试、验收、管理培训，站点设备资料台帐和各项规章制度的建立工作。
2、进行了全街流动党员摸底登记，建立了流动党员信息库，发放了流动党员活动证；在“四褐山街道先锋网”站上公布了流动党员之家联系电话；在每个社区行政服务大厅，设立了党员服务台。
3、组织了社区干部参观了镜湖区七更点社区党员服务中心，结合其经验重点做好街道党员服务中心工作。
4、开展了非公有制经济组织党建“双覆盖、双争创”活动自查摸底、汇报工作。
5、及时完成省“十七大”党代表推荐工作、党建论坛、征文活动，以及省、市、区各类党建工作表格的填报、每年的党员半年报、年报和党员每月、每季服务登记、上报、党费收缴，以及10名发展对象，13名预备党员发展、转正工作。
6、配合领导做好选派干部的教育、管理、考核和组织人事工作
今年调整、上报各类干部花名册4次，组织谈话32人次。转出党员组织关系24人次，转入174人次（包括东泰纸业公司马上要整件制转入的160名党员）。配合领导完成了对社会公开招聘2名社区工作者和机关聘用干部的合同签订工作。
7、做好辖区内离、退休老干部工作：上半年，我们顺利完成了东泰纸业15名离休老干部交接工作。按时落实了离休老干部节日费、慰问费、报刊征订等相关政策。组织离休干部开展了金秋登高话夕阳活动和离、退休人员春节座谈会。全年，接待离、退休干部及家属14人次，慰问两名去世离休干部家属。确保了街道干部的思想稳定。
二、我们本着突出一个重点，落实两个加强，坚持教育创新的思路，抓好街道纪检监察工作：
1、“一个重点”，即重点开展了以贯彻落实区委、区政府《关于进一步加强村（居）党风廉政建设的实施细则（试行）》（鸠发33号）文件精神为重点的村（居）党风廉政建设工作。根据文件精神，我们完善了街道关于加强村（居）党风廉政建设工作的相关制度，成立了街道财经工作领导小组，建立了街道、社区纪检监察干部队伍网络，制定了村居目标考核办法，并将加强村（居）党风廉政建设工作纳入年度考核目标。为确保党风廉政建设工作有序深入地开展，我们集中制作了村居干部廉洁从政“八不准”和“树立六种精神、八种意识”办公警示牌，将其摆放在社区干部办公桌案头，悬挂社区醒目位置，进一步规范社区干部从政行为；还建立了社区和社区书记廉政档案。这些做法在各级领导调研检查中，多次受到好评。
2、“两个”加强，即加强落实党风廉政建设责任制和干部作风建设。
年初我们制定了纪检监察工作计划，将全年街道党风廉政和反腐败工作主要任务进行了分解，责任到人，并以文件形式发到机关各部门、各社区；3月，组织签订了党风廉政建设责任书。6月开展了街道“作风教育月”活动。针对查找出的.存在问题，制定了整改措施，明确了工作目标。
3、大胆创新教育形式，开展了形式多样的廉政文化宣传教育工作。
新春之际，我们通过廉政短信征集评选活动，向全街和区纪委领导干部发送了新春廉政拜年短信，营造了浓厚的廉洁自律的节日氛围。春节联欢晚会上，我们通过表演快板《讲荣辱，树新风》和灯谜竞猜活动，使街居全体干部在积极参与的自娱自乐中得到了潜移默化的警示教育。
4、坚持惩防并举，注重预防的工作方针，全年配合调查事件4起。仅在今年电厂五期工程征地拆迁过程中，深入四山社区调查了解情况6次，及时教育党员干部率先垂范，为顺利完成重点工程任务，提供了组织保证。
篇5：街道纪工委书记述职述廉报告我从20xx年6月份担任XX街道纪工委书记。按照党工委分工，我主持全街纪检、监察工作。分管民政、社区、机关效能建设、街务、村务管理工作，协管重点工程工作。一年来，本人能努力工作，认真履行岗位职责，抓好本街道党风廉政建设和反腐败工作。全面完成县委、县政府，县纪委及街道党工委、办事处下达的各项中心工作。能正确地势行党的路线、方针、政策。坚持党的作风，遵守党的纪律、落实党的政策，廉洁奉公，勤政廉政，有力地促进了自身党风廉政建设和反腐败斗争的向前推进。
根据县纪委、监察局安排，本人现将一年来履行岗位职责，抓好党风廉政建设和反腐败工作以及自身廉洁自律情况述职报告如下：
一、强化学习，不断提高自身素质
作为一名副科级干部，在科技、经济发展日新月异的今天，我非常清楚地意识到，只有坚持学习，加强思想锻炼，不断提高自身素质，才能抵制各种歪风邪气的侵袭。
本人认真学习贯彻《党章》、《廉政准则》的规定，和党内两个《条例》精神。以正面典型教育和反面典型警示自己，厉行节约，反对奢侈浪费，带头做好廉政建设的表率，严于律己，做到自重、自省、自警、自律、自励，正确行使人民赋予的权力，自觉接受党和人民群众的监督。团结同志，清政廉洁，勤政为民，以身作则，艰苦朴素，密切联系群众，反对形式主义、官僚主义、反对任何滥用职权，谋求私利的不正之风。
作为一名纪工委书记，本人深知自己肩上的担子，也更知自己的一言一行所可能产生的影响。一年来，我对自己处处严格要求，力争成为班子的“好成员”，分管部门的“好班长”，群众心中的“好公仆”。努力加强自身组织、作风、廉政建设，不断提高自身的素质。
二、清正廉洁，树立个人良好形象
(一)遵守党员干部廉洁从政准则。
经常对照《党章》和《廉政准则》8 个方面“禁止”和52 个“不准”，检查自己的言行。本人能做到淡泊名利、没有索取和接受管理、服务对象的钱物，没有接受可能影响公正执行公务的礼物馈赠和宴请，没有在公务活动中接受礼金和各种有价证券，没有接受下属单位或者个人赠送的信用卡及其支付凭证，没有以虚报、谎报等手段获取荣誉及其他利益，没有操办婚丧喜庆事宜和借机敛财。
(二)严守财经纪律。
严格遵守党工委制定的财务管理制度，规范公务接待，不随意用公款相互送礼和宴请;不用公款安装住宅电话和配移动电话，不用公款报销话费。在分管民政工作中，保证各项专项资金专款专用;厉行艰苦奋斗、勤俭节约。经济上从来未做过贪污受贿，挥霍浪费公家钱物等违法违纪的事。
(三)强化自身作风建设。
本人始终坚持以身作则，按照“为民、务实、清廉”的标准，严格要求自己。一是勤奋好学。坚持理论联系实际，确保思想与行动都能与时俱进;二是心系群众。始终坚持党的群众路线，体会群众疾苦，解决群众反映强烈的突出问题，坚持为民办实事、办好事;三是艰苦奋斗、勤俭节约。牢记“两个务必”;四是生活正派、情趣健康，讲操守，重品行，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求;四是政治从严。学习实践科学发展观，坚持讲党性、讲原则，在政治、思想、行动上与党中央保持高度一致，在重大问题上明辨是非，站稳立场。在班子中加强与成员间的沟通和交流，共同配合互相协作，不“拉帮结派”，讲实话，讲真话，求实效，不搬弄是非，自觉维护班子的团结和威信。正确运用党和人民赋予的权力，办事公道。本人经常告诫自己要恪守不偷懒、不擅权、不失职、不拆台、不利用职权徇私舞弊。
(四)严禁配偶、子女及身边工作人员违规违纪。
我不仅自己清正廉明，还管住家人，管好“身边人”，不让他们牵着鼻子走。办事、干工作慎之又慎，时刻想着人民的利益，绝不利用职权为他人从事商务活动提供便利，严禁他们以我的名义收受礼金、有价证券和贵重物品等。
三、牢记宗旨，勤政务实完成各项工作任务
(一)、强化制度监管，规范党风廉政建设构筑惩防体系
20xx年是街道换届年，为确保在换届年内全街党风廉政建设和反腐败工作有序运作，力度不减，6月份我街新班子调整到位后，街道领导班子高度重视党风廉政建设工作，全体班子成员多次结合实际专题研究党风廉政建设工作。我们先后对街道党风廉政建设责任制工作领导小组、农村基层党风廉政建设领导小组、反腐败协调工作小组、惩防体系建设工作领导小组进行及时调整充实，强化了领导，健全了组织机构，做到人事到位，组织到位，反腐倡廉工作落实到位。
一年来，我们在这方面着重抓了四项工作：一是抓好上年度党风廉政建设责任制考评落实;二是抓当年党风廉政建设责任目标分解。制订下发了《XX街道20xx年度党风廉政建设责任书》;三是抓党风廉政建设量化，细化考评标准。出台了《XX街道20xx年党风廉政建设工作考评细则》，做到年度党风廉政建设工作考评有具体内容，有详细的评分量化标准;四是抓常规考评管理。我们常年不懈坚持党风廉政建设目标责任实行一月一考评，一月一通报制度，通过这一举措，有效地推行了全街党风廉政建设和反腐败工作的深入有序全面展开。
(二)、充分发扬民主，为推进干部依法行政营造透明环境
1、深化“五要”工程建设。
按照“五要”工程的“决策讲民主，办事重民意，财务真公开”的原则，我们扎实做好公开工作，重点抓了党务、政务和村务公开工作。一是阳光运作，注重村民参与权。随着城中村资产的膨胀，农民最关心的事情就是“村里的钱用到哪里去了”，“村干部在干些什么”?所以说，现今村民最关心、最敏感的问题就是村务的参与和知道，也是农村矛盾最突出的环节。实施“五要”工程的5年中，我街大力推行户代表会议、村民民主评议等制度，规范设立村务监督小组，深化民主听证、村民代表会议，群众对重大村务工作实行事前参与、事中监督、事后评议，化解了村民对村干部的疑虑，改善了干群关系。二是公开家底，亮出群众关注突出的事项。提高村党务、村务工作透明度，进一步提高村民的参与、管理和监督意识。党务、村务公开是调动村民参与村级管理积极性的有效措施，是实现村民自我管理、自我教育、自我服务的有效途径。5年来，我街各村对关乎村民切身利益的财务、计划生育、征地、征地款分配和宅基地审批、农民负担、民政福利、强农惠农政策的落实情况、集体经济的承包经营活动、村干部责任目标、党务工作等方面搞好公开，做到统一公开时间，固定公开地点，突出公开热点，规范公开程序。各村还根据村民的意见、建议的要求，随时公开其它需要公开的内容，使村务公开规范化、制度化、程序化、动态化。我街还紧紧抓住群众普遍关心和涉及群众切身利益的重点、热点、难点问题，及时调整充实公开的内容，规定公开时间，规范和完善程序，健全配套制度。三是加强“五要”档案资料的整理归档。突出各种会议记录和档案资料的规范管理。做到每一类型的会议都有单独的会议记录簿，分别记录，各会议记录中的相关要素都完整体现。同时按照“一年一档、一要一档”的要求，对“五要”工程开展以来的相关资料进行认真收集、分类整理，用统一的'档案袋装档，由专人管理。
2、抓好“三资”监管工作。
为加强我街集体“三资”管理工作，维护集体经济和农民的合法权益。去年11月份，在街道纪工委的牵头下，由街道“三资”监管中心对各村“三资”再次进行清查登记，并上报县纪委党风室备案。在“三资”监管的工作上，我街领导班子主要是进行了核实资产、明晰产权、规范管理，建立健全各项规章制度，实行委托代理服务，推进农村集体“三资”管理制度化、规范化。随着“三资”管理逐步规范，将为农村的党风廉政建设打下坚实基础。
3、监管好招标工作。
20xx年纪工委主动参与监督了XX市场摊位、新建大楼、小组空坪和XX、XX村集体店面公开招租共五场，通过公开、公平、公正招租，为村集体收入累计增收达25万多元。
(三)、加强监督惩治，以典型信访案件的调处警示人心
案件查处工作是我党反腐败斗争的具体表现，是纪检监察工作中的重中之重。我街领导班子把加强监督惩治、维护农村稳定、加大责任追究作为推进廉洁从政的重要手段来抓实抓好。一是加强对各项强农惠农政策落实工作的监管。涉及农民的粮食综合直补、粮种补贴、家电下乡补贴等惠农资金以及征地补偿款全部以“一卡通”的形式及时兑现到农民手中。二是加强对救灾等专款专用的监管。进一步完善、规范、提升信访工作职能，畅通群众利益诉求渠道，及时发现问题，把问题消灭在萌芽状态。三是加强对信访案件的查办惩治。20xx年度全街共接待群众来信来访3起，初核查结2起，还有1起在查办中。我街对财务混乱涉及信访、上访案件的村，全程部署督办，同时积极配合县纪委查办案件。这些在维护党纪严肃性的同时，对全街机关、村、社区干部起到良好的警示教育作用，促进了干部廉政工作向纵深拓展。
四、存在的不足和努力方向
在过去的一年里，自己认认真真、扎扎实实带领分管部门工作人员尽心尽责做了一些工作。同时也存在一些不足之处和工作不到位的地方。主要是：
1、对所分管的工作把握政策，法律法规学习不够;
2、依法办事，分析整体全局性工作上不够全面;
3、工作方法不多，在实际工作中，处理问题、解决问题有时出现简单粗暴;
4、疏忽严格把握村级“五要”工程操作程序。
本人在今后的人生道路上还应兢兢业业，恪尽自守，并坚持遵守中央、省、市、县对党员领导干部若干“不准”的纪律，认真履行自己的职责，进一步增强自身廉政意识，服务意识，时刻警惕和抵制腐朽思想的侵蚀，永葆共产党人的高风亮节，做党的忠诚干部，正确履行党和人民赋予的神圣职责。
篇6：乡镇纪工委书记的述职报告今年，我主要从事街道党建、纪检监察、工会、机关支部四大块工作。
一、以4项重点工作为龙头，抓好20xx年党建工作：
1、贯彻落实保持共产党员先进性长效机制文件精神的“六个一”活动，即一次专题学习、一次党课教育、一次整改落实“回头看”、一次专题组织生活会、一次基层党建工作调研、一次知识测试活动。
2、全街“全面发力、和谐兴街”大讨论活动。
3、全街“坚持科学发展，打造五大优势”大讨论活动。
4、以“六规范”（规范组织体系建设、规范领导班子建设、规范党员、干部队伍建设、规范基本制度建设、规范活动载体建设、规范工作保障建设）为主要内容的党建工作规范化建设年活动。
活动中，我积极参与方案拟订、实施、监督、资料整理、总结、迎检全过程。同时，扎实做好经常性的党务工作，完成组织部和领导交待的所有任务：
1、完成了街道党员活动中心和四个社区远程教育接收站点的安装联络、测试、验收、管理培训，站点设备资料台帐和各项规章制度的建立工作。
2、进行了全街流动党员摸底登记，建立了流动党员信息库，发放了流动党员活动证；在“四褐山街道先锋网”站上公布了流动党员之家联系电话；在每个社区行政服务大厅，设立了党员服务台。
3、组织了社区干部参观了镜湖区七更点社区党员服务中心，结合其经验重点做好街道党员服务中心工作。
4、开展了非公有制经济组织党建“双覆盖、双争创”活动自查摸底、汇报工作。
5、及时完成省“十七大”党代表推荐工作、党建论坛、征文活动，以及省、市、区各类党建工作表格的填报、每年的党员半年报、年报和党员每月、每季服务登记、上报、党费收缴，以及10名发展对象，13名预备党员发展、转正工作。
6、配合领导做好选派干部的'教育、管理、考核和组织人事工作
今年调整、上报各类干部花名册4次，组织谈话32人次。转出党员组织关系24人次，转入174人次（包括东泰纸业公司马上要整件制转入的160名党员）。配合领导完成了对社会公开招聘2名社区工作者和机关聘用干部的合同签订工作。
7、做好辖区内离、退休老干部工作：上半年，我们顺利完成了东泰纸业15名离休老干部交接工作。按时落实了离休老干部节日费、慰问费、报刊征订等相关政策。组织离休干部开展了金秋登高话夕阳活动和离、退休人员春节座谈会。全年，接待离、退休干部及家属14人次，慰问两名去世离休干部家属。确保了街道干部的思想稳定。
二、20xx年我们本着突出一个重点，落实两个加强，坚持教育创新的思路，抓好街道纪检监察工作：
1、“一个重点”，即重点开展了以贯彻落实区委、区政府《关于进一步加强村（居）党风廉政建设的实施细则（试行）》（鸠发［20xx］33号）文件精神为重点的村（居）党风廉政建设工作。
根据文件精神，我们完善了街道关于加强村（居）党风廉政建设工作的相关制度，成立了街道财经工作领导小组，建立了街道、社区纪检监察干部队伍网络，制定了村居目标考核办法，并将加强村（居）党风廉政建设工作纳入年度考核目标。为确保党风廉政建设工作有序深入地开展，我们集中制作了村居干部廉洁从政“八不准”和“树立六种精神、八种意识”办公警示牌，将其摆放在社区干部办公桌案头，悬挂社区醒目位置，进一步规范社区干部从政行为；还建立了社区和社区书记廉政档案。这些做法在各级领导调研检查中，多次受到好评。
2、“两个”加强，即加强落实党风廉政建设责任制和干部作风建设。
年初我们制定了纪检监察工作计划，将全年街道党风廉政和反腐败工作主要任务进行了分解，责任到人，并以文件形式发到机关各部门、各社区；3月，组织签订了20xx年度党风廉政建设责任书。6月开展了街道“作风教育月”活动。针对查找出的存在问题，制定了整改措施，明确了工作目标。
3、大胆创新教育形式，开展了形式多样的廉政文化宣传教育工作。
20xx年新春之际，我们通过廉政短信征集评选活动，向全街和区纪委领导干部发送了新春廉政拜年短信，营造了浓厚的廉洁自律的节日氛围。春节联欢晚会上，我们通过表演快板《讲荣辱，树新风》和灯谜竞猜活动，使街居全体干部在积极参与的自娱自乐中得到了潜移默化的警示教育。
4、坚持惩防并举，注重预防的工作方针，全年配合调查事件4起。仅在今年电厂五期工程征地拆迁过程中，深入四山社区调查了解情况6次，及时教育党员干部率先垂范，为顺利完成重点工程任务，提供了组织保证。
三、今年四月，我又承担了街道工会工作：圆满完成了工会各项工作任务：
组织参加了区企业“安康杯”竞赛活动和“创建和谐企业及职工安全教育”培训工作；开展了全街职工生活状况调查，建立了224名特困职工档案的数据库；落实了辖区各级劳模生活救助和省级劳模的体检工作；新建工会3家，并签订了含女工合同在内的集体合同；完成了工会组织基本情况、债权债务登记年报工作。
四、今年七月，再次接受机关支部书记工作。首先完善了支委会制度、党务公开制度；定期召开支委会，坚持理论学习，遇事集体讨论，集体决议。以积极、负责的态度完成了运动会领导组交给的“跳大绳”任务。其次，主动做好年轻党员培养工作。今年培养考察3名入党积极分子，又吸引了3名进步青年向党组织递交了入党申请书，现已编入各党小组。
面对繁重的工作，我坚持学习工作两不误。先后参加了省职工生活状况调查专项培训和市、区十七大精神宣传培训，累计学习18天。作为一名党员，我时常勉励自己，工作再累，也要勇敢地面对，没有战胜不了的困难。所以，无论是份内，还是份外，只要组织上需要，我会努力去做。在今年四月，新、老班子交接之时，办公室主任生病，领导要求及时补位。在统筹兼顾本职工作情况下，又挑起了办公室的工作。每天起早摸黑，累得回家浑身发软。唯一值得安慰的是保证了办事处新、老班子工作的顺利衔接。
篇7：开发区纪工委书记述职述廉报告5月份，按照市委组织部的统一安排部署，我继续留任xx镇xx村党支部第一书记，带着市委组织部的信任和重托，在派出单位市金融办和xx镇党委政府的大力关心和支持下，深入调查研究，强化村级组织建设,大力化解农村矛盾，收到了良好效果，现将上半年工作情况汇报如下：
一、认真开展党的群众路线教育实践活动。
在镇党委的指导下，迅速召开动员会议，制定了xx村教育实践活动实施方案和学习活动安排表，保障了活动顺利开展。先后组织在村的党员干部举行8次集中学习，不在家的党员，通过电话联系、邮寄学习资料等方式开展学习，保证了全体党员干部都能参加教育实践活动。与每位党员举行了谈心谈话活动，村党支部成员结合平时的工作，认真填写四风问题清单，带头谈体会、谈认识。通过发放征求意见表、召开座谈会、入户走访等方式，深入查找了领导班子在“四风”方面存在的突出问题，制定了整改落实的主要措施，进一步明确了增强党性、改进作风的努力方向。
二、深入开展“户户到”大走访、服务群众“五上门”活动。
积极主动的开展“户户到”大走访、服务群众“五上门”活动，上门讲解惠民政策、宣传发展成果、听取群众诉求、开展扶贫济困、化解矛盾纠纷，进一步了解村情民意，掌握群众的思想动态，畅通了群众诉求通道，拉近了与群众的距离，提升群众工作能力和群众满意度。
三、超前谋划村“两委”换届工作。
坚持深入调查研究，超前谋划村“两委”换届工作，与群众路线教育实践活动充分结合，通过与村内党员一对一谈心、与村干部座谈的方式，及时掌握了解换届工作的动向，对可能出现的问题进行预判，提前制定预案，确保平稳换届。10月3日，xx村党支部平稳换届。
四、实施道路硬化工程。
在去年硬化村内主要街道1.6公里的基础上，加大向上级部门争取优惠政策的力度，向市水务局协调道路硬化资金28万元,继续硬化村内剩余的道路1公里，实现村内道路硬化户户通。目前，工程正在招标中，计划10月底动工建设。
五、努力拓宽村民增收渠道。
充分发挥自己长期在市直单位工作，关系广、路子宽的优势，积极牵线搭桥，帮助村民选路子、联系新项目，促进农民增收;根据全村产业发展特点，分类组建了农业种植、生猪羊养殖、塑料加工等专家服务团，进行致富技能培训，引进推广新品种，调整种植结构，帮助群众提高种养水平。帮助村民孟繁龙成立了滕州市龙鑫农作物合作社，种植马铃薯，流转土地100余亩。同时，利用派出单位市金融办业务优势，积极联系滕州农商行、农业银行、建信村镇银行来村开展金融业务推介，为农户和企业生产经营提供资金支持。
六、坚持联系困难群众。
帮助秦广申等3名孤寡老人协调争取了危房改造名额，房屋正在建造中。开展了“关爱留守儿童成长”爱心捐助活动，协调有关单位为村内困难儿童送去了学习、生活用品，为孩子们送去了党的关怀和温暖。“七一”前夕，开展了“美丽微党课”系列活动，重温了入党誓词，学习了党的方针政策，走访慰问了村内困难老党员。
下一步工作中，我将认真总结，学以致用，在镇党委、政府和派驻单位的领导和指导下，团结带领村“两委”的同志共同努力，创新工作，充分发挥第一书记作用，全力促进xx村的发展。
篇8：述职报告领导和同志们：
20是我到新前村任书记的第一年。一年来，在市委、古沛镇党委和市选派办的正确领导下，坚持以邓小平理论为指导，认真贯彻落实党的十7大会议精神，积极实践“三个代表”重要思想，发挥领头雁作用，团结带领一班人，廉洁奉公，勤政为民，锐意进取，奋力拼搏，较好地完成年初镇党委、政府确定的任务目标，为新前村经济发展、社会稳定、和谐做出了应有的努力。现将一年中本人在学习、思想、政治、工作等方面的情况述职如下：
一、提高认识，明确任务，深入调查研究，制订工作计划。
选派工作的任务主要是围绕“六句话”的目标和要求开展的，“六句话”是：加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步。
为此，到村以后，深入村组开展调查研究。
一是到村两委成员和党员、干部家中就其生产、生活、村组织建设等有关问题进行深入调查，征求他们对两委班子今后工作的意见和建议。
二是到农业产业结构调整大户和养殖户家中就其农业产业、结构调整需要解决的问题深入调查研究，听取他们的呼声和需求。
三是到贫困户家中进行调查，详细了解其贫困的原因，帮助他们理请发展思路，鼓励其发家致富。
四是到隔阂户家中与其促漆交谈，了解其原因、询问对村级工作的意见和建议，掌握并认真记好他们所反映的问题，及时做好他们的思想工作。
通过走访、调查，我了解了新前村的基本情况及存在的问题，及时召开两委班子工作会议，进行了认真研究、分析，因地制宜地提出了“加强组织建设，转变思想观念，调整产业步伐，传播科学技术，订好市场单子，帮助农民挣票子”的工作思路和发展村集体经济，帮助农民增产增收。
二、加强学习，努力提高内在素质。
一年来，坚持把学习放在首位，认真学习邓小平理论和党的十六大会议精神，重点学习了“三个代表”重要思想、_的“七一”讲话，以及关于树立和落实科学发展观，大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风等重要讲话精神。
同时，还根据新时期农村工作的需要，并坚持学习了党在农村的各项方针、政策及法律知识、经济知识、基层党建、农村工作指导、选派知识要点、各级党委对选派工作的要求、新农村建设和行政管理等方面知识，不断丰富自己的知识结构。在学习的过程中，做了3万多字读书笔记，撰写了5篇心得体会。
通过加强学习，在以下几个方面有了新的提高和认识：
一是政治理论水平有新的提高。能够正确把握“三个代表”的精神实质和丰富内涵，对经济、行政管理等各种理论有了比较系统地掌握。
二是提高了政治鉴别力和政治敏锐性，执行政策的能力有新的提高。在政治上、思想上和行动上与上级党委保持高度一致，在事关方向、原则问题上立场坚定、观点明朗、态度坚决。
三是统揽全局、协调各方的能力有新的提高。通过学习，本人掌握了一定的工作方法，在工作中能够驾驭农村工作，站在农村的角度抓方向，抓重点，抓主要矛盾，带动村两委全面工作开展。能够把村两干部、党员、群众拧成一股绳，充分调动他们的积极性和主动性。
三、加强组织建设，提高支部战斗能力
(一)在村两委班子建设上。主要做到了以下几点：
一是促团结。我十分注重与班子成员的团结，遇事与大家多沟通、多协商，召开支委会、村两委联席会、党员大会，在研究讨论后才作出决定。现在，村两委班子是团结的班子，是积极向上、求真务实的班子，是有凝聚力和战斗力的班子。
二是抓学教。充分利用党内“三会一课”、春训、电化教育等方式方法，在提高村两委干部理论水平上下功夫，在增强村两委干部工作能力上下功夫，在转变村两委干部工作作风上下功夫，并且积极开展了以保持共产党员先进性为目标，“学习谋划新农村、构建和谐新家园”的小学教活动和“作风整顿月”活动，要求村两委干部做到进村入户常走访、广纳群言查不足，切合实际定措施，真心实意抓整改，从而真正培养、锻炼一支适应农村工作形势、整体素质较高的干部队伍。
三是强基础。村组织建设不仅是基础，而且是薄弱环节，村干部的自身素质和工作水平是落实农村各项工作的关键。
(二)、在党建工作上
党建工作是选派书记的主要工作任务，也是一项经常性工作。年初，一是主持召开村两委会制定了_年党支部工作计划和创建“五好支部”实施方案，并按照工作方案抓具体、抓落实。二是进一步建立健全村两委各项规章制度，并且严格按照制度办事。三是落实了党务公开、村务公开等各项措施，确保了党务、村务按时公开，接受群众监督。
年初为村定购了一份党刊杂志。
(三)、在党员干部队伍建设上
一是以优化党员结构为主，突出抓好党员发展。按照上级“双培双带”先锋工程的要求，村党支部制定了“双培双带”规划和年度计划，加强对农村中能人大户的教育引导，把其中的优秀分子吸引到党组织当中来，在实际操作中，坚持高标准、严要求、依党章、按程序，积极慎重地做好发展党员工作，村党支部今年培养4名入党积极分子，6名先进分子。
二是以树立党员形象为主，突出抓好示范带动。_年，加大了对党员的学习教育，加强了对外出党员的管理，制定了流动党员“八个一”管理措施，发证率100%，对流动党员还可以实现网络管理。通过开展无职党员设岗定责、“评星挂牌”和民主评议党员等活动;一年来有5名党员被评为先进个人，2人受到镇党委表彰;4人被评为双星户;村主任王玉涛带头响应村党支部号召，主动要求建沼气池，启到了模范带头作用;王玉涛、严超祥、又和祥等10名党员带头参加产业结构调整试点。这说明党员带头致富和带领群众致富的本领增强了，先锋模范作用得到了充分发挥，在群众中树立了先进、务实、富民、廉洁的新形象。
四、大力发展村级经济，积极引导农民脱贫致富
一是立足村情，调整产业结构，农村经济得到了的较快发展。积极推进农业和农村经济结构调整，推广良种良法，在此基础上大力发展甜叶菊、良种水稻和无籽西瓜种植，今年的良种种植分别在80亩和100亩以上;甜叶菊亩产在_—2500元之间;农民有了盼头，干部有了劲头，11月份，村两委结合美国公司在明光建搞甜叶菊加工厂的大好时机，广泛进行宣传，积极与农户签定了购销合同，使村民的收入有了绝对的保障。产业结构结构调整，提高复种指数，增加粮经比，切实增加农民收入，使农民尝到了甜头。新前村将成立甜叶菊合作组织，将来的发展前景将更广阔。
二是引导村民外出务工。目前为止，我村在江苏、浙江、上海、广东等地外出务工的有150多人;每年村两委在外出高峰期都会开展“阳光工程”宣传和培训，增强外出务工人员的技能。据测算：每人每年收入5000元，外出务工人员每年为新前村带回近80万的收入。
三是切实增加集体收入，壮大集体收入，利用4万元发展集体经济专项资金及村自筹资金6万元建村两委活动室,建成后上面为办公场所,下面出租为门面房,收取一定的租金，增加村集体收入。一年来通过召开村委会、党员大会、一事一议等会议，先后对村集体所有的荒山土地、水面、林地和房产进行了变更承包、转让、拍卖、出售等形式，进行调整，每年获取利益分成约5000元，村级集体经济将得到加强。
由于国家对农民“多予少取放活”实行“一免三补贴”，产业结构调整效益稳中有增，劳务输出经济拉动明显，农民人均纯收入得到较快增长，在去年2710元基础上人均增收190元，增幅7%。
五、保持农村稳定，构建和谐社会
一是推进精神文明建设，通过多种形式对农民教育，丰富农民生活，大力开展科技入户活动。目前发动“阳光工程”培训30多人/次，从网上下载和配合镇农技站下发各类农业科技资料份，通过广播、下发资料、张贴标语等形式对村民进行宣传教育。
二是推进新前村民主政治建设，按照发展社会主义民主政治的要求在新前村大力开展“四民主、两公开”，即深化和规范民主选举、民主管理、民主决策、民主监督;坚持完善村务公开、党务公开。上半年完成了市、镇两级人大代表换届选举工作。
三是坚持不懈地抓好计划生育，提高了计生工作整体水平。今年以来，本人与村两委一班人高度重视计划生育工作，实行分片负责制，每月要召开一次会议进行研究，每季度开展一次活动，每年进行一次奖惩;无职上岗党员中设置计生宣传岗，积极宣传党的计生政策，配合村两委和计生专干，抓好计划生育各项制度落实，确保四项手术100%落实，孕检率达到90%以上，出生率达到上级要求。同时，做好计生重点户的教育和转化工作，促进了计划生育工作健康、稳固发展。
四是推进村级工作的规范化建设。认真贯彻执行《安徽省“两委”工作规则(试行)》全面落实各项制度，理顺两委关系，形成村党组织领导下的村民自治机制，确保村级工作运转有序。先后制定了党支部工作制度、村两委工作规范.、村两委议事规则、村“一事一议”制度、村民会议制度、村委会印章使用管理和村财务管理等各项制度。
一年来，认真排查和化解人民内部矛盾，深入细致地做好思想政治工作，把矛盾化解在萌芽状态，确保我村稳定。维护群众最关心最直接的利益，重视解决群众生活中面临的困难和问题使我的群众工作取得实效。
六、扎实工作，切实为民办好事、办实事
任职以来，坚持不断地加强学习，牢固树立科学的发展观、人生观、价值观、地位观、权力观、利益观，强化执政为民意识，弘扬艰苦奋斗和开拓奉献精神。坚持吃住在村主持工作，严格执行各项规章制度，积极为村办事。
村活动室房屋破旧漏雨严重，我个人利用40000元专向资金和选派单位帮扶资金进行了重建，使村部大为改观;从环保局争取资金2800元、交通局争取涵管9节，修建了前庄小桥，新庄用3节涵管修了生产路;争取卢咀电站投资近80000元为村二级站、1100多米水渠进行加固、清淤，并修了老庄当家塘下方的渡水桥;
在_年春节和“十一”前夕，我个人从工资中拿出300元，从帮扶单位争取慰问金约_元对10名贫困户、特困户和党员困难户进行了慰问，7月份组织村两委一班人到环保局进行了走访和慰问，并与环保局结成了“一帮一”对子，在今后的工作上可以相互帮助、相互扶持;另外我利用自己的办公资金_多元为村活动室配齐了各种制度专栏、活动室标示牌;
今年，部分村民受灾，房屋倒塌，我看在眼里，急在心里，一方面按扶群众，一方面积极向上级党委和民政部门反映，在政策容许下，终于在民政部门的大力协助下，为2户倒房户各争取倒房从建资金10000多元，为1户残疾人争取危房改造资金：5000多元，解决了他们的燃眉之急。
一年来先后还为2名考上大学的学生争取了部分资金帮助;为群众办理计划生育证件、入户口、改户口、办身份证、新办理五保等2016/次。指导养殖户进行冬暧式大棚养殖，获利_0多元。
成绩的取得离不开村两委成员和全体党员的大力支持，在今后的工作中，我将进一步落实十七大会议精神，按照选派工作“六句话的要求，坚持科学发展观，以十七大精神统领思想，加快社会主义新农村建设，加快全面建设小康社会的步伐，按照市委组织部、选派办和古沛镇党委、政府的要求，戒骄戒躁，扎实工作，带领村民发家致富，为新前村的新农村建设贡献力量。
篇9：述职报告自2016年2月参加工作以来，本人在原_乡先后任乡团委书记、乡财政所长、财政所出纳员、副乡长等职;2016年1月_乡和_镇合并为原_镇，本人先后任_镇团委书记、乡镇企业办公室副主任、主任、经济发展办公室主任、人大办公室专职副主任等职;2016年5月，原_镇和_镇合并为现在的_镇，2016年5月至2016年7月，任_镇人大办工作员，2016年8月至2016年4月，任_镇人大办专职副主任。2016年5月至今任_镇党政办副主任，兼人大办公室副主任。主要工作是:负责党政办机要室工作，主持人大办公室全面工作。公务员年度考核年年称职，近几年的多项部门工作年年获一等奖或二等奖，2016年至2016年被_市安委会连续三年评为安全生产监督管理先进个人，2016-2016年乡镇企业的统计工作的八年中，有五年均被_市经委评为先进个人,2016年4月,被_市经济普查领导小组评为市级先进个人。
近期非领导职务任职情况:2016年5月1日，非领导职务晋升为主任科员，2016年7月25日，非领导职务确定为副主任科员。
三年来，在党的十六大、十七大精神鼓舞下，在区(市)委、区(市)政府、区(市)人大常和镇党委、政府、人大主席团的正确领导下，在全体领导、同事的关心、支持和帮助下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持“以人为本”，与时俱进，开拓创新，认真履行岗位职责，出色地完成各项工作任务。现将三年来的思想、作风和工作情况述职如下。
一、加强理论学习，不断提高思想素质和业务水平。学习问题不仅仅是一个一般的增长知识问题，更是一个政治问题。近三年来，本人能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想;学习党的十六大、十七大文献和各个时期的路线、方针、政策;学习法律法规和科学文化知识;积极参加各种培训班、研讨会、报告会等，做到理论联系实际，把学习党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验同实际工作有机结合起来，在掌握基本观点和领会精神实质上下功夫，特别是今年参加了区委统一安排的作风建设年活动，活动期间，本人系统地学习了《领导干部作风建设先进事迹选编》、《赶考》、《中国共产党纪律处分条例》、《领导干部
作风建设教育读本》等书目和党的十六大报告等重要文献，撰写了近1万字的学习笔记和1篇学习心得，提高了思想认识，增强了更自觉地贯彻执行有关规定的信心和决心;深刻领会做好本质工作，为实现全面建设小康社会，自己肩上的责任和任务。参加中央党校经济管理专业函授本科班学习，系统地学习了马克思主义政治经济学、哲学、逻辑学等理论知识，不断提高分析问题和解决问题的能力。
二、严格要求自己，克己奉公，团结同志。
实践“三个代表”重要思想是我们每一位共产党员的天职。三年来，本人能坚定马克思主义信仰，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、坚持党员的先进性和纯洁性，做到“自重、自省、自警、自励”，积极参加党性党风党纪修养，严格按照“八荣，八耻”和党风廉政建设责任制的要求，严格要求自己，清清白白从政，踏踏实实做事，堂堂正正做人，严于律己，以身作则，言行一致，自觉接受党和人民群众的监督。切实管好自己的嘴、管好自己的手、管好自己的腿、管好自己的家属。同时，能始终保持清醒的头脑，坚持正确的政治方向，坚定正确的政治立场，树立正确的政治观点，严格遵守政治纪律，做到思想上、政治上、行动上与党中央、与党委、政府保持高度一
致。坚持民主集中制，做到个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，主动与领导和同事搞好团结，勇于开展批评与自我批评，敢于同一切不良现象作斗争，能正确对待个人得失，以身作则、服从组织安排，服从领导分配，遵纪守法，遵守各项规章制度，做一个勤政廉政、有原则、有立场、有纪律、有修养的人。
三、认真履行职责，努力完成各项工作任务。
三年来，本人能认真履行岗位职责，在履行岗位职责的过程中，始终牢记为人民服务的宗旨，时刻把群众的利益挂在心上，以实际行动实践“三个代表”重要思想，坚持以人为本，积极工作，埋头苦干，任劳任怨，以强烈的事业心和责任感，以积极向上的工作态度，顽强拼搏、只争朝夕的精神，兢兢业业、扎扎实实地做好每一项工作。
(一)、认真做好人大办公室工作
本人从事人大办公室工作己整整3年，3年来能持之心恒，科学地安排好每一项事务，做到急事急办、特事特办、好事快办、领导交办的事马上办，办一件成一件，让事事落地有声，从不给单位增加负担，不给领导带来麻烦。按照《地方组织法》、《代表法》和《重庆市
乡镇人民代表大会工作条例》的有关规定，认真履行职责，积极承担换届选举的日常工作，全心全意为镇人民代表大会服务，认真负责地完成主席团的日常工作，办理代表议案、意见、批评和建议工作，接待人民群众来信来访工作，认真做好人大主席团会议及市、镇两级人大代表视察、执法检查的服务工作，承办文书、档案整理等工作，当好领导参谋，为领导提供准确信息，经过全体区、镇人大代表的共同努力，圆满地完成了各项工作目标和任务。
(二)认真做好党政办机要室工作
机要室的工作，看来简单，其实千头万绪，需要很好的耐心和工作责任心。一年里，本人认真细致的做好了电子公文的收发工作，及时将上级和相关部门的信息传送到领导和同事的手中，准确及时地上报相关信息，规范有序地整理各种文件资料，信息资料传送不重不漏，工作井井有条。
(三)、认真做好镇党委政府的中心工作。
三年中，每次镇党委政府交办的中心突击性工作，本人都不折不扣地完成了每项任务。
总之，在过去的三年里，本人在思想、作风、工作等方面都有较大的进步，各项工作都取得了较好的成绩，成绩是主要的，但也还存在着一些不足之处，主要表现在：深入基层调查研究不够，工作时紧时松，缺乏合理的安排。为此，本人决心在今后的工作中，进一步发扬成绩，纠正缺点，深入学习贯彻党的十七大精神，用改进工作作风的实际行动，用与时俱进的创新精神，全面实践“三个代表“重要思想，坚持以人为本，胸怀大局，开拓创新，扎实工作，认真履行岗位职责，把各项工作做得更好。
以上述职如有不妥，请组织和领导批评指正。
篇10：年述职报告，在党委的集体领导下，我团结带领司令部的全体党员干部，围绕贯彻落实科学发展观这条主线，按照自己的工作职责和工作任务精心理清工作思路，细致安排工作规划，积极配合班子整体，扎实实施具体工作，使自己分管的各项工作进展的井然有序，较好地完成了上级交办的各项工作任务，为团队全面建设快速、健康、有序发展做出了贡献。就我个人而言，并无惊天之言，也无动地之举，只是兢兢业业、做了一些平淡无奇的工作。我本人也并无过人之处，只是干了应该干的事，尽了一个常委、部门首长的职责。下面就一年来的思想、学习、工作、生活情况述职如下。
一、取得的成绩
1.加强学习，强化一个“真”字。
20我加强了理论学习，不断提高自己的理论素养。在工作中利用一切机会学习。在学习的时间上注重一个“钻”字，在学习的范围上体现一个“广”字，在学习的内容上强调一个“深”字，在学习的运用上突出一个“活”字。致力于解决预备役部队的各种复杂问题，自觉加强政治理论特别是科学发展观、十六届六中全会精神的学习，通过网络、书刊和报纸学习其他单位的先进经验和相关专业知识，发挥“拿来主义”精神，在学用上找准结合点，不断提高政治理论水平和指导工作实践的能力。
通过学习，感到本人有了“三个新的提高”：一是政治理论水平有新的提高。能够正确把握科学发展观的精神实质和丰富内涵，对党的最新理论有了比较系统地掌握。二是政治鉴别力和政治敏锐性，执行政策的能力有新的提高。三是统揽全局、协调各方的能力有新的提高。在工作中能够站在大局的高度抓方向，抓重点，抓主要矛盾，带动全面。能够把干部群众拧成一股绳，充分调动方方面面的积极性和主动性。
2.坚定信念，做到一个“信”字。
作为党委常委、部门首长，本人深感只有堂堂正正做人、踏踏实实做事，才能赢得人们的拥戴和信赖，才能更好地团结和带领广大党员干部开创新业绩，才能不辜负组织的信任和官兵的重托。本人始终坚持加强思想修养，保持“三种状态”，树立良好形象。一是始终保持着开拓创新的精神状态，一直保持着争创一流的工作热情。二是始终保持着务实的精神状态。一年来，本人始终保持着强烈的事业心和责任感，以建设务实高效的司令机关为己任，坚持“说了就算，定了就干，干就干好”的原则，不搞形式主义和表面文章。三是始终保持着艰苦奋斗的精神状态。近年来，本人能够坚持发扬艰苦奋斗的优良作风。在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不横攀竖比，不奢侈浪费；在工作上吃苦耐劳，始终保持一股勇气和锐气；在思想上能够树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制享乐主义和极端个人主义等不良思想的侵蚀，时刻提高警惕，严以自律。
3.身体力行，常念一个“带”字。
在工作中时时处处发挥“领头羊”应有的示范、表率、带动作用：做提高素质的“领路人”、做政治上的“明白人”、做群众的“贴心人”、做作风上的“正派人”、做经济上的“清白人”、做工作上的“带头人”。一是发挥模范带头作用。着眼打造务实、高效、一流的司令部机关，以身作则、身先士卒，坚持要求部属做到的，自己带头做到，要求部属遵守的，自己模范遵守，充分调动和发挥了同志们积极努力工作、争创一流业绩的积极性，凝聚了司令部工作的合力，提高了工作效率和工作水平。一年来，我没有一次无故迟到，早退，不上班的现象。节假日、双休日值班也从不擅离岗位，都是二十四小时在位。二是提高谋事能力。坚持“谋事在先”，增强工作的预见性，在谋全局、抓大事上超前运作，变被动为主动，及时、客观、有效地为领导决策提供可资借鉴的信息导向和参考价值较高的建议、意见。三是坚持办实事、求实效，提高协调能力和督促落实能力。主动协调好方方面面的关系，凝聚各部门工作合力。加强对团队中心工作、重点工作的督促检查，提高抓落实、求实效的工作能力，使党委的重大决策得到较好地贯彻和落实。
4.要求部属，坚持一个“严”字。
按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的.事业，维护党的纪律的原则，要求自己和部属必须坚持做到“三常”：常学，在刻苦学习中夯实自己履行职责所需理论水平的根基；常思，在创新中提高履行职责的能力水平，努力在理性思考中提高判断问题、筹划工作和指导落实的能力素质；常用，在工作实践中研究新情况、谋划新思路、解决新问题、求得新成效。成为知识型、谋划型，务实型，开拓型，复合型的参谋人才。自觉并要求所属人员做到“政治上不麻木，具有政治上的敏锐性；政策上不糊涂，具有办事的原则性；纪律上不淡薄，具有谨慎的纪律性；管理上不松弛，具有自律的约束性；生活上不失控，具有作风的严谨性；工作上不务虚，具有求真的扎实性。”
二、存在问题
1.学习方面存在差距。一是与“用科学的理论来武装头脑”的高度有
差距， 自我感觉学习缺乏系统性、组织学习缺乏经常性。二是同“与进俱进”的思想有差距， 思想解放不够、创新意识不足。三是与“务实高效”的工作作风有差距。在“快、深、严、实、韧”字的体现上还不够。
2.在工作上有时存在着不扎实、不细致、不深入的问题。在日常业务工作中有时存在着满足于现状，上面布置什么就干什么，工作方法平平踏踏、照抄照搬的现象。有时工作不够刻苦，工作不够深入，精力和能力没有百分之百地发挥，“脑勤、嘴勤”做得比较好一点，“手勤、腿勤”做得差一点。
3.思想上还不够解放，领导艺术和方法还欠缺。感到自己是部门首长，不能决定任何事情，也没有什么权利，使得在一些工作的安排、落实上和解决一些问题上不够大胆、主动，缺乏魄力，处理问题不够果断。深入基层调查研究、协助解决问题的次数也比较少。
4.参谋作用有时不明显。协助军政主官在解决落实一些重大事项和全盘工作上出谋划策不够，这主要与自己阅历浅、知识面窄有关。
三、努力方向
1.当热爱学习的表率。
人生有尽头，学习无止境。“活到老，学到老”，“刀儿不磨要生锈，人不学习要落后”这些格言、俗语告诉我们，学海无涯，学习重要。我们党和军队历来十分重视学习，要求全体党员，特别是党员干部要重视学习、善于学习，在学习中不断改造自己，增强自身素质，以适应改革和发展的需要，事业在发展、改革在深入、理论在创新、知识在更新，我们不熟悉不懂得的东西太多太多，这就需要我们以老老实实的态度，扎扎实实的学风，刻苦钻研的精神“学习、学习、再学习”。
对待学习我认为是认真的，明年我将更加认真地对待学习。尽管自己年龄大，记忆力不好，但我并不灰心，要认真学习政治的、业务的、政策法规的等等内容。要认真做好学习笔议，写好心得体会。做到向内行学，不懂就问，向书本学，不懂就看，争做热爱学习的表率，从而进一步拓宽知识面，提高自己的理论素质和业务水平。
2.当坚定信念的表率。
坚持解放思想、实事求是的精神；坚持知难而进、一往无前的精神；坚持艰苦奋斗、务求实效的精神；坚持淡泊名利、无私奉献的精神。堂堂正正做人，干干净净做事，扎扎实实地抓好司令部工作，进一步增强全局观念和大局意识，在事关团队发展的大局问题上统一思想，统一行动，统一口径，确保政令畅通。
3.当团结向上的表率。
坚决维护党委和首长的威信，坚决执行党委决议，贯彻首长意图。坚持贯彻民主集中制，坚持补台不拆台，坚持到位不越位，争当团结标兵，发挥班子“领头羊”和“火车头”的作用，带领所属人员对集体做出的决定无条件服从、遵守、维护、执行，狠抓落实，加强检查，反对政治上的自由主义和组织上的分散主义，确保军令畅通。
4.当务求实效的表率。
“自在不成才，成才不自在”。始终把自己的职位看作是对自己的一种“约束”、一种考验、一种责任、一种奉献，时时、处处、事事严格要求自己，管好自己。以集体利益为重，“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，想为群众所想，急为群众所急，权为民所用，情为民所系，利为民所谋。不好大喜功，不急功近利，以求真务实之风，增强工作的实际效果。搞好调查研究，做好摸实情、支实招、求实效工作。
总之，明年的努力方向是在团党委的正确领导下，把各项工作谋划好、完成好。
篇11：述职报告各位领导、同志们：
XX辖13个行政村(社区)，总人口1.99万，现有基层党组织18个，党员488名。以来，在县委的正确领导下和县委组织部的指导帮助下，我认真履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，按照“强基础、惠民生、促发展，建设服务型党组织”“群众路线教育实践活动”，打造“特色产业示范镇”的总体思路，全面推行基层组织服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的工作。现将本人履行基层党建工作职责的情况报告如下，敬请批评指正。
一、抓班子，带队伍，全力建设服务型党组织
我紧紧围绕“提素质、改作风、重服务”，重点在培养、制度、实效方面下功夫，有效提高了基层组织科学执政水平和综合服务能力。一是强化队伍管理，转变工作作风。今年以来，我十分重视机关效能建设，多次召开党委会研究如何加强机关效能建设问题，经过反复研究，制定了《XX“治庸、治懒、治散”实施方案》和《机关效能绩效考评实施办法》、《村干绩效考评实施办法》，把工作“细化、量化、科学化”，把软任务”变成“硬指标”，狠抓工作落实，要求镇村干部按自身工作职责，认真履行岗位职责，保证了工作高效有序运转。并积极开展党的群众路线教育和在村“两委”干部中开展“正风气、守清廉、树形象”等活动，力争通过一系列活动，树立党员干部清正廉洁、为民务实、先锋模范的良好形象，进一步改善党群、干群关系，增强党员干部拒腐防变的能力，保持党同人民群众血肉联系。二是注重队伍发展，发挥模范作用。切实把能为民服务，服好务的积极分子吸收到党组织中来。
二、抓载体，重发展，着力提升党组织服务实效
我始终认为：要增强党的工作实效，必须主动对接大局，深度融合，创新思维，创新载体，多层面，立体式服务中心工作， 服务发展大局。一是服务干部生活。我将部门纳入镇党委统一使用、管理，同等对待，切实解决干部工作环境，关心干部生活。
1、看望生病干部及家属;
2、开展庆各类有益的联谊活动。确保了干部健康生活，高效工作，干部能像爱护自己的眼睛一样，爱护我们的团队，安心工作，进一步提升了干部为民服务的精、气、神。二是服务基础建设。每位党员干部必须包村包户挂点挂项目，将工作的实绩落实到具体事务上，全镇基础建设成效明显。目前全镇实现90%以上自然村通水泥路，新建公路正在紧张施工。三是服务产业转型。通过党委引导，党员带动，我镇农业特色产业快速发展。已形成了柠檬的种植和群鹅，獭兔的特色养殖产业，新型农村产业正在成为我镇农村经济的主要支柱。四是服务农村稳定。我始终坚持用发展促进稳定的工作思路。坚持镇党委、支部带头亲自下访寻问题，解难题。
3、我们利用老党员自身影响力，宣讲国家政策导向，化解积怨，调处矛盾。
三、创新体制机制，形成党建合力
体制机制决定着一个国家和地区发展进步的活力。我坚持把制度建设作为抓党建工作的重要环节，结合实际，创新领导机制和工作机制，努力使基层党建工作充满生机与活力
(一)创新领导机制，强化组织领导。一是切实加强领导力量，调整充实党建领导小组，新组建的党建领导小组，在创建学习型党组织、创新党组织运行机制、创新党建工作责任制等方面都作出了具体安排和统筹部署。二是深入开展“联抓共促”活动，建立党建工作联系点制度。为进一步加强对我镇党建工作的具体指导，培养党建品牌、抓好后进党组织的整顿转化，我创新工作思路，探索建立了班子领导、包村工作组、驻村干部“三位一体”的党建工作制度，形成强大的抓党建工作合力。
(二)创新工作机制，强化责任落实。一是构建述职评议制度。健全落实“承诺、述职、评议、追究”四位一体的基层党建工作责任制。每年一次村“两委”干部述职述廉，接受党委和群众的监督，并形成整改方案，限期督导。二是构建三级帮联机制。全镇形成了每个党委委员帮联3名干部，每个干部帮联3名党员，每个党员帮联2户群众的三级帮联制度，帮助解决党员群众实际困难。三是推行党建工作“四个一”制度。建立党建工作每季度“一部署、一督查、一总结、一通报”的“四个一”工作落实和督查机制，促进各支部抓好党建工作任务的落实。
今年以来，尽管我本人在抓党建工作方面做了大量工作，取得了一定成绩，但与县委的要求和新形势新任务相比，还有一些差距和不足。一是对党员干部教育培训工作还有待加强，要更加注重培养适应新形势发展的高素质村干部;二是村级组织活动场所的建设步伐要加快、管理和使用需进一步规范;三是对农村党员管理工作还有待进一步加强。在今后的党建工作中，我将继续完善自己，充分履行好镇党委书记的职责，围绕工作目标，团结党委班子成员，改进方法，落实党建工作责任制，积极探索党员服务群众长效工作机制，切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力，为构建和谐天林作出自己应有的贡献!
篇12：述职报告一年来，在区委、政府的正确领导下，本人以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实党的和十八届三中、四中全会精神，认真执行党的路线、方针、政策和区委、政府的各项决策部署，坚持科学发展观，按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的总体工作思路，团结全镇党政一班人紧紧抓住中心工作，党建、经济和社会各项事业取得长足发展。
一、以科学发展观为指导，全面推进党的建设
通过开展“学习实践科学发展观”活动和“创标准、固阵地、树典型”活动以及“加强作风建设、提高行政效能、优化发展环境”主题活动，全镇基层党建工作进一步加强，党组织的战斗堡垒作用得到充分发挥，党员的先锋模范作用得到进一步体现。
(一)继续深入开展街道社区“综合示范”创建和农牧区“三级联创”、“双链双推”活动。结合实际情况制定了《XX镇基层党组织党建创建标准》，明确了机关、街道、社区、村创建标准，在“创标准、固阵地、树典型”活动中向区委组织部上报先进集体7个，先进个人3人。建立健全党政领导班子成员联系基层单位和帮扶困难群众制度，班子成员经常深入基层指导街道、社区、村明确工作思路，帮助困难群众解决实际问题;在党员干部中设岗定责服务基层、服务群众，发动干部职工积极参加“博爱一日捐”活动，全镇干部职工捐款31947元。积极做好发展党员工作，年内发展党员30名。切实加强党建带群团工作，将工、青、妇、关工委等群团建设纳入党委议事日程，开展“劳动和谐单位”、“先进基层关工委”、“先进妇女组织”、“XX杰出青年”、“青少年工作突出贡献者”的推荐申报工作;做好环保志愿者和消防志愿者的招募工作;组织妇女参加家政服务技能培训班;组织工作人员对驻镇企业厂务公开工作进行了考核验收。
(二)不断提高村、社区“两委”班子整体素质。在前期深入调研的基础上，对部分社区党组织负责人进行了调整充实;在村党组织换届选举中实行“公推直选”，通过党员、群众推荐，党员差额选举，在19个村产生了新一届党支部班子;精心组织，周密部署，圆满完成第七次村(居)委会换届选举工作，24个村和17个社区顺利产生新一届领导班子。不断为村两委班子注入新鲜活力，将自治区选聘到我镇的8名大学生村官全部安排到基层各村担任支部副书记或村委会副主任。创建性地提出村制定三年发展规划，促使村“两委”班子成员主动思考发展、主动谋划发展。
二、以改革创新为动力，不断推进各项工作
(一)经济持续发展。截止11月底，全镇国内生产总值完成136678万元，完成年度目标的91%;财政收入完成27699万元，完成年度预算的86。56%;预计20XX年全镇国内生产总值达到15亿元，财政收入完成3。2亿元。农牧民人均纯收入增长17%，达到6263元。
(二)产业发展思路进一步明确。农牧业突出发展有机蔬菜种植和高效舍饲养殖产业，重点抓好农牧业科技示范区、XX菜篮子基地、XX种养殖、XX肉牛养殖基地建设;启动了农牧业科技示范区256座温室种植，同广州易江南贸易公司建立长期合作关系;完成并上报格林滩10000亩土地整理项目。工业坚持非资源性工业发展道路，加强项目储备管理，储备项目53个;积极同上级部门联动，与中广核风电公司签订了投资9。1亿元光伏电场项目合作开发意向书;强化企业协调服务力度，协助驼乡酒业苁蓉系列项目、宇联纺织公司驼羔绒被生产项目、XX岚山煤炭建材有限公司10兆瓦光伏并网发电项目和中凯集团新建商品砼拌合生产线项目前期服务工作。第三产业着眼于建设宜居旅游城市，依托历史文化、民族风情、人文景观发展旅游业，启动了天鹅湖旅游景区开发建设项目，并亲自深入腾格里沙漠腹地，对沙漠中旅游资源进行考察，为确定旅游线路、全面开发通古淖尔地区旅游业提供第一手资料。
在今后的工作中，我将从思想学习、基层组织建设、产业发展三个方面加强自我、推动工作。全力做到更好!谢谢大家!
篇13：述职报告20XX年是深入学习贯彻落实党的精神和十八届三中全会精神的重要一年，也是实现“十二五”规划建设目标的关键一年。在本年度的工作当中，我乡镇党委认真组织学习贯彻落实党的精神，积极开展党的群众路线教育实践活动。作为乡镇党委书记，我也在工作实践中不断地进步，全镇上下凝心聚力，奋发图强，促进了我镇经济社会健康快速发展。现将一年来的工作学习情况述职报告如下：
一、明确发展思路，切实抓好发展第一要务。
确立清晰的发展思路，坚持正确的发展方向，是党委的重要职责。年初我和党委政府班子成员一起，深入调查研究，充分集思广益，确立了全镇的工作思路：明确了打造“全国乡村休闲旅游名镇”和“长沙市生态经济重镇”的奋斗目标。通过一年的务实工作，各项发展指标已经全面完成，发展取得了瞩目的成绩。主要体现了以下特色：
(一)突出生态主题，可持续发展方向更加坚定。
生态的发展根本问题在于产业结构内部的矛盾，即矿山开采业和农村休闲产业之间的直接矛盾。站在历史的节点上，我们深知**必须明确发展方向，**必须要有自己的选择。经充分调查研究，我们确立了大力发展乡村休闲业、逐步推进绿色矿山改造的整体方向。一年来，在市委、市政府的大力支持下，在各部门的共同努力下，我镇共有五家矿山企业暂停生产，矿山开采的混乱局面得到有效控制。市政府正在进一步调研绿色矿山整合方案。同时大力引进生态型投资项目。前期投资逾亿元的“山水世界”项目落户我镇向阳村。此项目是集游乐、养老、休闲为一体的乡村旅游综合体，对我镇生态经济建设具有重要意义，目前已投入近千万元。致力推进环境综合整治，强化兽禽污染治理，大力推动全民绿化，铁腕整治非法采砂行为。这些工作均取得了较好的效果，使生态经济理念逐步被干部群众接受。
(二)把握发展重点，又好又快的发展态势更加彰显。
智者谋势，要想发展快，必须形成良好的发展大势。一是交通条件持续改善。利用矿山整合之机，争取市委市政府重视，将投资4000余万元兴修荷石路，年底将完成双江危桥改造，逐步拉通沿甸至杨潭沿河线。明年力争将杨高线、双江至杨潭段实现油砂改造。一条完整的贯穿双江杨潭农家乐、山水世界、古风洞、白羊山等景区的乡村休闲路线即将完成。二是招商引资来势喜人。全年完成市外到位资金5290万元，省外境内到位资金3370万元。山水世界、大吉烟花、中州烟花等项目都将成为我镇持续发展的重要支撑。三是基础设施不断完善。投资1300万元的石湾小学和投资400多万元的集镇自来水厂投入使用。廉租房、集镇路面改造工程完成。争取百余万元改善农村水利设施。完成37公里文明示范路建设。污水处理厂项目纳入了明年计划。四是产业结构不断优化。在大力推进绿色矿山建设的同时，不断巩固提升传统工业和现代农业。支持雄辉、金晶、长庆、旭辉、袁氏、富太等六家烟花企业进行重组扩建。新增蔬菜基地1300亩，花木苗地500亩，规模生态养殖基地4个。产业结构更加协调。
以上就是一年来个人工作学习情况汇报，成绩的取得是乡镇党委领导班子及所有同志们共同努力的结果。在以后的工作中，我将进一步正视自己的不足，虚心学习，扎实工作，用自己的实际行动为我乡镇的经济社会发展做出更大的贡献。
篇14：年述职报告年述职报告模板
一、确立酒店的经营计划发展规划及经营方针，制定酒店的经营管理目标，并指挥实施。
xx假日俱乐部自开业以来，受诸方面因素影响，经营情况不容乐观，制定XX年度发展规划及经营方针即是围绕着改善经营状况进行的，XX年基本确定俱乐部以中餐、西餐、客房三大营业点为重点，辅以会所、泳池等配套设施，加强营销，细化服务，提高出品，从而提高酒店整体盈利能力为酒店基本经营方针。
XX年度俱乐部原计划收入为3709.04万元，实际收入为2329.65万元，完成率为62.81%。剔除中餐收入影响，俱乐部计划收入为1613.40元，实际收入为1648.69元，完成率为102.19%。其中西餐计划收入为401万元，实际收入为436.29万元，完成率为108.8%，客房计划收入为1186万元，实际完成1145万元，完成率为96.5%。
为推动住房，带动消费，俱乐部在经营方面主要采取以下措施保证经营持续增长
1、对住房客人增设了免费的游泳项目，对商务客房推出了每月住房累计满五间赠送泳票一张的优惠活动，以此激励商务公司的订房并对新开业的游泳池起宣传推广作用。
2、针对6月下旬的住房预售低，实行对散客和商务住房赠送早餐，对旅行社调低周末价来吸引住客。
3、把西餐厅定位成华强北至高观景的中高档西餐厅，细化服务，加强出品。抓住五一黄金周契机，自5月1日起，对西餐厅再一次调价，将自助餐午餐价格上调至58元/位，同时新推出下午茶项目。
4、俱乐部经营未达目标，主要原因为中餐收入与计划相距过远。下半年中餐情形极不容乐观，在达声股份公司决策下，于9月11日宣布停业。意味着俱乐部摆脱中餐束缚，轻装上阵，扭亏目标指日可待。
5、指导制定策划中西方节日活动，实现创收高峰。
二、主持制定和完善酒店各项规章制度，建立健全内部组织系统，协调各部门关系，建立内部合理而有效的运行机制。
为使酒店的日常运作逐步纳入到工作有计划、有指导、有跟踪、有总结的管理系统中去，有效地将计划性工作和应急性工作密切结合起来，建立明确的工作目标，要求各部门建立计划性的工作制度，通过每月总结、计划，对各项工作有计划、有落实，按计划步骤予以实施。建立每月工作汇报制度，通过对工作的完成情况，对各部门负责人予以考评。
酒店成立之初，各项制度未健全完善，制度的完善及各项工作程序的确立需在长期大量的实践中方能逐步完成。因此，制度的建立也是一项长期复杂的工作。现该部分工作已基本完成，俱乐部各项岗位程序及流程已制定。
酒店管理的规范化、制度化建设是酒店发展的基础,酒店管理层自XX年初开始，即对酒店整体规范与标准作明确规定，相继出台了相关程序化、规范化管理文件。
在目标考核方面，一方面按照已出台的考核实施办法进行考核，另一方面每月每季度召开上月/季度工作总结会，针对制定的工作计划，总结实际实施进度，提出需解决的问题，使各项工作落实到人，也以此作为对各部考核的依据。
三、研究并掌握市场的变化和发展情况，制定市场拓展及价格体系，适时提出阶段性工作重点，并指挥实施。
市场的变化与酒店的发展息息相关，俱乐部正是基于此紧扣市场脉博，及时提出各阶段工作重点
一月份制定XX年商务散客、长包房、会议团房、旅行社团散房价格及合约版本。
二月份策划情人节活动及推广工作，加强财务管理，制定仓库管理制度，实行总机与服务中心分开管理。
三月根据季度转变调整金海悦大厅a、b区优惠政策，减少赠送，完善c区的服务功能。狠抓营销工作，落实酒店营销计划，做好或销任务分配。制定西餐厅的工作流程及奖罚制度。制定xx会员卡章程。
四月完善酒店部门岗位职责修订，起草酒店各部门工作程序，开展游泳池的开业筹备工作，完成对西餐厅天台的布置。组织营销人员进行钻石卡、优惠卡的销售，策划母亲节活动。
五月编制新菜牌，做好季节菜的转换，改变中餐c区服务功能推出行政套餐，加强对游泳池的销售工作，对客房浴室渗水维修，西餐厅包房天花、墙纸发霉维修，中西厨地面修补，中餐空调尘网清洗。完成经济大厦东外墙户外喷绘广告的制作。策划六一儿童节的优惠活动。
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六月重组中餐人员编制，续聘优秀营销人员，开展端午节、儿童节应节活动，调整西餐厅暑期出品，完成酒店宣传册的订印。
七月份酒店为节约成本，实行部分物资自购，中餐增加新菜式的推广，西餐推出精选下午茶、夏日倾情饮品。客房增加可售卖毛巾，对客房一次性用品进行颜色区分。开始对客房的'渗水维修。
八月对酒店电梯喷画进行更换，对中央空调及锅炉进行水处理、清洗，重新订制客房一次性用品。
九月根据中餐经营情况及时停止了中餐营业，并围绕中餐停业做好员工遣散、供货商物资退货及资产盘点工作。同时西餐厅开展了以登高赏月为主题的中秋活动，取得了良好效果。
十月做好十一黄金周的接待工作，同时由于高交会的举行，及时调整了房价，提高了营业收入。为节能降耗，制定秋冬季节中央空调开放时间。
十一月完成酒店部分制服的更换工作，同时对客房风机盘管进行清洗，同时为改善员工住宿，将员工宿舍由莲塘搬至上步，取消了员工班车。
十二月进行了办公室搬迁，同时以圣诞节为重点，对酒店进行全面布置与策划，基本达到预期效果。
五、负责中层以上管理人员的培养和使用，督导酒店的培训工作。
酒店中层管理人员为酒店的中坚力量，培养酒店自己的优秀人才，需要一个和谐的工作环境和对优秀人才能力的肯定，人格的尊重。目前酒店采用用人的原则为量才适用，让贤者居上，能者居中，智者居侧，充分发挥人才的主观能动性，本着对下属负责的态度，加强监督，加强约束，加强管理。
培训工作对于酒店适应环境的变化、满足市场竞争的需要、满足员工自身发展的需要以及提升酒店的效益都具有十分重要的意义。通过培训可以提高员工的技能和综合素质，从而提高其工作质量和效率，减少失误，降低成本，提高客户满意度；员工更高层次地理解和掌握所从事的工作，增强工作信心。为此，俱乐部在XX年度开展了大量的培训工作，要求各部门每月制订培训计划，以第二季度为例，累计培训时间为242.5小时，其中四月份为101.5小时，五月份为67.5小时，六月份为73.5小时。部门平均培训课程在6节/月，人均月平均培训课时约8小时，接近优秀企业培训课时指数的中上水平。
酒店初步建立了统一的培训师制度，人力资源部加强了对基础培训师的能力指导训练，集中组织了“培训技能实践课程”和一些基础的管理知识和专业知识课程。加大培训考试的力度，组织编制西餐、前厅、管家、财务收银等部门各岗位试卷共12份。为将来实行各岗位转正、调职、晋升等考核打下基础。
六、发动广大员工群策群力，搞好民主管理工作；关心员工生活，不断改善员工的工作、生活条件。
1、设立总经理信箱，建立起员工与总经理沟通的渠道。总经理信箱设立以来，俱乐部全年共接到了以下几方面的共投诉12件（见下图）
针对员工提及的工服问题，当即要求管家部订制工程部夏天制服。
针对对个别部门、员工的投诉及员工申诉，酒店立即开展调查，及时清理不合格人员。
针对员工普遍反映伙食差、上下班不方便等意见，俱乐部采取了以下措施
首先，及时调整了员工宿舍，将员工宿舍由车程半小时到达的莲塘搬至上步工业区，目前员工上下班只需步行十分钟，不受班车时间限制，员工休息得到了充分保障，获得员工充分肯定。
其次，员工伙食也是较为突出的一个问题。原承包给正和丰餐厅，为追求利润最大化，该餐厅提供给员工的大多为售卖区剩余积压的食物，不仅味道差，甚至出现变质食物，员工普遍反映吃不饱、吃不好，工作情绪受影响，也是员工流失率高的原因之一。为改变此状况，俱乐部领导层经商议，决定在26楼办公区自行开办员工餐，自12月6日开餐以来，由于食物干净卫生、味道可口，得到了员工的一致好评。
再次，针对今年以来深圳市特区对劳动法的执法力度的不断加强，俱乐部加强了员工用工手续和劳动合同的管理，并按照相关法规给每个员工购买社会保险。这样虽然会造成工资成本的小幅度提高
篇15：年述职报告年述职报告
金乡县工商局缗城工商所党支部书记、所长一年来，在县局党组的正确领导下，我带领全所同志，认真学习“三个代表”重要思想，深入贯彻党的十二届四中全会精神，贯彻落实科学发展观；围绕县局部署的各项工作任务，积极开展“基层建设年”活动、“加强干部队伍纪律作风建设”活动；认真学习县委十二届四次会议精神，围绕地方党委、政府的中心工作，勤奋敬业，认真履行工商职责；以建设学习型工商所的目标,强化政治理论和业务的学习,使全所人员整体理论和业务水平提升到一个新的高度,营造了和谐向上的工作气氛。缗城工商所在市、县级文明单位复查中，顺利通过了检查验收。现将我一年来的思想工作情况述职如下：一、坚持学习不放松，努力提高自身素质和工作能力。一年来，我始终把学习当作工作的首要任务，自觉强化政治理论和业务知识的学习，努力提高自身素质。一是认真学习在中央党校进修班暨专题研讨班上的讲话精神，带领全所同志认真开展读书会活动，培养爱读书读好书善的良好习惯和氛围，积极推进学习型工商建设。二是深入学习党的十二届四中全会精神，按照科学发展观的要求开展工作，从而提高了自身的政治理论修养和政治鉴别力，使自己在思想上、政治上和行动上自觉与上级保持高度一致。三是学习县委十二届四次会议精神，开展集中整治“懒政”、“怠政”，加强机关作风建设活动，开展“为什么、为了谁”大讨论，在树立宗旨观念、增强责任意识、强化服务理念、提高工作效能上下功夫，解决管理缺位、错位、不到位的问题，努力树立学习型、服务型、效能型工商形象。四是以学习促工作，系统学习熟悉掌握了工商行政管理的法律、法规及规章的`规定，为依法行政打下坚实的基础。二、以人为本，建章立制，坚持不懈地抓好队伍建设，突出搞好“基层建设年”活动。一是以扎实开展“学习型”工商所建设为主线，强化了全所人员的政治理论学习，努力建设“学习型”工商所。坚持了每周一、三、五上班后1小时带领大家集中进行理论业务学习的制度，在全所人员中有针对性地开展了“所兴我荣，所衰我耻”的荣辱教育，适时进行了“有为才有位，有位必有为，无为就退位”的岗位责任教育，狠刹吃风、喝风、玩风，遏制歪气、邪气，树正风正气，全所形成了风正气顺的和谐工作氛围；二是以继续开展“岗位大练兵”活动为抓手，加强了工商法规业务培训，立足岗位练兵，提升了执法能力的问题。带领大家充分利用学习日、雨雪天等工作间隙集中学习，通过案例分析研讨会和业务骨干谈经验等不拘一格、灵活多样的学习交流手段，采取了“一帮一、强帮弱、抄案卷、背条文”的方法，坚持了一日一题、一周一案、一月一法、一季一考的“四个一 ”学习制度，全所形成了良好的学习风气，培养出了一批“会干、能干、干好”业务能手；三是着力开展思想、作风、纪律整顿活动，始终抓住廉政建设不放松，强化了廉政纪律观念，切实改变了工作作风。我坚持正人先正已，喊响“向我看齐”的口号，以自己的模范行为作为立好柱、定好弦的标尺。为切实将国家总局和省、市局的禁令落在实处，有所长、法制员和一名责任心强的同志随时对登记注册、市场巡查、执法办案等工作进行督察。在制度制定和落实方面，根据县局的规章制度，对已有的管理规定放到全所人员中充分讨论，进行了全面的修订，印编成册，人手一本。全所人员形成了自觉遵守制度的良好风气，全年未发现一起“吃、拿、卡、要、报”及“三乱”行为。四是坚持了所务公开。全年举行建言献策所务公开会12次，组织茶话会等集体活动8次，向工作人员家属发放征求意见书64份，为全所人员集中查体1次，和谐的工作环境为全面开展各项工作打下了坚实的基础。三、以流通环节产品质量特别是食品安全专项整治工作为重点，强化监管，坚持依法行政，确保各项工作目标圆满完成。一年来，全所深入开展流通环节产品质量和食品安全专项整顿活动，全年共下发违法违章警示通知书168份，限期办理营业执照通知书294份，立案查处违法违章案件385起，罚没款近46万元，辖区市场经营秩序有了明显改善。一是实行网格化区域监管，加大了巡查力度。全所设置了4个巡查队，14个巡查小组，采取所长负总责，分管所长包分管巡查队，队长包辖区，小组包管片的“三包”责任制，层层签订责任状，切实做到网中有格，格中有责。按照食品“四制”工作的要求，为96户食品经营户建立了档案，落实了“两个100%”和“一个彻底解决”的目标任务，按照县局的要求，设立了食品安全经营示范店2处，制作大型牌匾6块；继续抓好了“红盾护农”活动的开展和两帐两票一书一卡管理工作以及食品安全监管工作。通过我们付出大量的艰苦劳动和细致的开展工作，年内我辖区未发生一起食品安全事故，并顺利通过省局的食品“四制”工作检查验收。二是严把了市场主体准入关，做好了个体工商户分层分类管理工作。全年共受理、审查个体工商户开业登记480户，变更（换照）登记286户，注销37户。开拓思路，提前介入企业年检及个体工商户贴花验照工作，开展了向企业及重点业户送法活动，印发了法律、法规明白纸1000份，集中人力对辖区231户应年检企业逐个走访，提醒企业按规定时间报送年检材料，同时对发现的企业轻微违法行为，符合“首违不罚”条件的不予处罚，并根据具体情况分别下达《责令改正通知书》或《行政指导提示书》、《行政指导建议书》，在履行监管职责的同时赢得了业户的信任，也使会员费收取在波澜不惊中超额完成。认真按照省局指导意见和市局通知要求，结合新式处罚文书的使用，全面实行说理式处罚文书，并按案后回访制度的要求对作出处罚决定的案件进行回访。积极开展行政指导工作，全年送达《行政指导提示书》62份，《行政指导建议书》11份，《行政指导告诫书》2份，有力的推进了创新监管模式、提升工商形象、构建和谐社会等工作的开展。
篇16：年述职报告同志们：
再过4天，我到粮食局任职已整整一年了。回顾一年来的履职情况，我思绪万千，借此机会向大家作以汇报。
说实话，我是凭着一个共产党员的党性到粮局上任的，又是凭着一个局党委书记和局长的责任感去面对舞阳粮食系统这个摊子而拼死拼活地工作的。今天在座的各位都知道，今年年初我们系统的状况是：
一、粮食局机关80多人因工资供应问题情绪激烈，不但不能维持正常工作，去年，连县委组织部门考核组年度考核都无法正常进行。
二、全县19家粮管所全部资产不足5000万元，而负债高达1.5亿（包括利息xx万元），严重资不抵债，各粮所仅有的一点保管费几乎被银行利息扣完，不要说发展，就是生存都困难。
三、各粮所班子成员队伍庞大，多达167人，有的粮所副所长多达6个，有的单位班子成员比职工人数多，造成严重浪费不说，主要是工作效率低下，形成人浮于事。
四、全县19家基层单位，1300多号人（包括离退休），库容仅1.1亿公斤，特别是县城8家粮库平均库容不足400万公斤，400多人不但养老金交不起，而且连工资也发不下来。由于大部分单位入不敷出，xx年全系统亏损780万元，正常的开支靠拆借资金维持。xx年职工上岗时缴纳的保证金60%被挪用，金额达650万元，因此，导致数起职工上访。
五、局机关老干部天天到局里，要求按文件落实工资待遇。面对这种情况，我确实压力很大。因为一是粮局机关干部职工都是干了几十年的粮食工作，曾经为县里做出过重大贡献，如今粮食体制改革了，失去了工资供应渠道，他们思想不稳定，甚至情绪激烈是无法避免的，我也是完全理解和同情的。我既然来这里当局长，必须得给他们一个交代。二是全县粮食系统1300多名干部职工，在债务沉重、人员多、仓容小、市场竞争激烈的残酷现实下，能够有活儿干，有饭吃，能养家糊口，绝对不是轻而易举的.事儿。三是组织上既然把我委派来，就是要我克服这些困难的。如果在这些困难面前败下阵来，无颜共产党员这个称号，更不要说再当这个局长了。如何破解这些难题，已成为我最大的心病，我在当时可以说是吃饭无味、睡觉不香，整天都在思考如何解决这些困难。当然，解决这些问题，仅靠我个人的能力不行，还必须依靠党委的集体智慧。于是，我和党委班子一道，在充分征求意见、调查研究的基础上，果断地采取了如下措施：首先，稳定机关干部职工情绪，在职工大会上数次承诺找县领导落实政策，在xx年保证有个说法，决不能让大家没有工资发。这样才使机关干部职工的思想得到了稳定，并积极参与了粮食局的各项工作，更让人感动的是，为了支持建库，大家主动集资200多万元，保证了仓库建设如期竣工。其次，冒着风险，精简了147名二级机构班子成员。
其三，多方筹措资金1250万元，核销了银行1.5亿债务。不但彻底摆脱了制约我县粮食经济发展的历史包袱，中国农业发展银行总行还对我们贷款核销的做法进行了专项总结，并作为经验在全国推广。而且先后有四川、山东、陕西、山西、安徽五个省及省内50个县市来我县学习考察。其四，千方百计增加局机关收入，今年三月，我为了给已经没有其他收入的局机关创收，集中了局里一部分待支出资金，经局长办公会研究并由我个人创办的养猪场抵押担保，以每月1.5分高息投放企业，并于今年11月底本金利息全部收回，创收30多万元。
其五，在没向银行贷款一分和政府要一分钱的情况下，不遗余力筹措资金2500多万元，扩建标准库容1.1亿公斤，其中县城14个，辛安、章化3个，使全系统职工的饭碗今后有了可靠的保证。其六，发动职工，调动一切手段收购托市粮1.75亿公斤，是去年我县收购量的两倍，是临近县区、XX市6倍，XX县的3倍，临颍的2倍。我可以毫不夸张地说，xx年是舞阳粮食系统历史上动作最大、收效最大的一年。我们不仅甩掉了长期压在我们身上的1.5亿元的债务，使库容扩大了1倍，收购托市粮1.75亿公斤，而且各粮库班子机制经营机制得到了改善，从而确保了基层粮所职工的长期稳定。
同志们，我今年48岁了，马上就是半百年龄的人了，这个述职报告是我参加工作以来最沉重的述职报告，包含着我一年来的辛酸苦辣，包含着我的委屈，包含着我的愧疚，包含着我的渴望。因此，我把报告打印了50份，分发给各粮所（库）党支部、机关老干部支部及有关人员。一方面便于对我的报告及我的履职情况进行评价和监督，不实的地方向考核组及有关单位举报。另一方面，是要大家共同监督我今天的承诺，也就是下面大家对我的评议，因为，我总相信：对于一个人的评价还是那句老话：老百姓心中有杆称，是好是赖，是轻是重，广大干部职工最有发言权。如果这次我的称职票低于95%，我将自动辞职当一般干部，保证不向组织提任何要求。同时愿意承担我任职期间的经济和行政责任。
谢谢大家！
篇17：纪工委履行监督责任情况报告钱库镇纪委履行监督责任工作报告近年来，钱库镇纪委认真贯彻落实县纪委和镇党委决策部署，深化“三转”，聚焦主责主业，强化监督执纪问责, 深入推动全镇党风廉政建设和反腐败工作深入开展。现将20xx年以来钱库镇纪委履行监督责任情况汇报如下：
一、提高思想认识，切实承担监督责任 党的xx届三中全会《决定》指出：“落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任。”“两个责任”的首次明确，是落实党要管党、从严治党的具体体现;“两个责任”的具体落实，是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的“牛鼻子”，两者是一个有机整体。作为党的纪律检查机关，要落实好监督责任，就必须协助党委落实党风廉政建设的主体责任，协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作，督促检查相关部门落实惩治和预防腐败工作任务，更多地担负起惩治腐败方面的责任，铁面执纪，把严明党的政治纪律放在首位，坚决查处违反党纪的行为，使纪律真正成为带电的高压线。
二、加强组织协调，协助落实主体责任
一是发挥助手作用。结合钱库实际，制定下发了《20xx年全镇党风廉政建设工作计划和实施方案》，对全镇党风廉政建设和惩防体系建设工作进行了任务划分,并按照县纪委的要求全面实行了“三书两报告”制度，进一步完善落实党
风廉政建设责任制。
二是发挥协调作用。根据班子成员分工，组织协调党风廉政建设责任分工，明确了各级领导责任，严格落实“一把手抓、抓一把手”和“班子抓、抓班子”的反腐倡廉领导责任机制，努力做到工作职责和管理到哪，党风廉政的职责就延伸到哪，真正形成党委统一领导、班子齐抓共管的工作氛围。
三、深化正风肃纪，着力强化作风建设
一是积极推进机关效能建设。坚持“按制度办事”、“靠制度管人”，制定《钱库镇影响机关效能行为责任追究及积分警示办法》，每位干部全年效能积分为60分。对发现影响机关效能10种行为分别扣除不同分值，如果累积记分超过10分的给予口头效能告诫，累积记分超过20分的给予通报批评并扣发当月考勤奖，累积记分超过30分的给予书面告诫并扣发年终奖;中层干部累积记分超过40分的予以免职;公务员累积记分超过60分的予以辞退, 企事业单位人员和临时用工人员累积记分超过60分的予以解聘。制度执行以来，全镇解聘事业干部3人，行政干部提前退休2人，解聘合同工23人，处理效能违纪人员34名，全镇机关效能得到明显改善。
二是严格落实“三公”管理制度。严格执行公务接待各项规定，20xx年公务接待支出没有超过公务接待总额控制
数，与20xx年度相比下降38.4%。加强公车管理，控制全镇公车数量，严格执行“三统一、两定点”管理办法，在节假日期间公车入库，公车费用减幅明显。
三是严格执行干部任用条例。严格按照《干部任用条例》的规定和要求选任干部。注重选拔群众公认、注重实绩、在本职岗位上表现优秀的干部。坚持资格条件不符合要求的不提拔，群众基础差、威信低的不提拔，严把干部入口关。坚持大稳定、小调整的调动交流原则，有计划、有步骤地推进干部交流工作。
四、保持高压态势，严肃惩治违纪行为
一是拓宽信访举报渠道。通过值班领导轮流接访，搭建面对面交流平台;并设立举报电话、举报信箱及网上举报邮箱等方式，拓宽信访举报渠道和案件线索来源。
二是深入分析举报信息。每周排摸一次纪检信访纠风，调查范围涉及违反计划生育、违反社会治安和违反法律法规的党员干部;月底，对群众信访举报情况进行综合分析，及时发现侵向性、苗头性的问题，为领导决策提供依据，对于查无实据的信访件，及时予以澄清，保护干部的工作积极性，有效发挥纪检监察的保护职能。
三是严肃查处违纪案件。20xx年受理党员计生违纪案件8件，初核8件，立案7件，已完成处理7件;受理党员酒后驾驶违纪案件3件，立案3件，已完成处理3件;受理信
访件46件，初核46件、立案1件，已调处46件。同时成功化解信访积案5件。
五、注重教育引导，着力突出源头预防
一是开展主题教育。结合党的群众路线教育实践活动，通过集中学习、知识讲座、座谈交流等形式，认真组织党员干部学习了习近平总书记系列讲话，党委书记、支部书记带头给党员干部上党课，旗帜鲜明地反对“四风”，从根本上提高了广大党员干部的政治觉悟和拒腐防变的能力。
二是强化廉政警示教育。通过定期发送手机廉政短信等形式，对党员干部进行廉政提醒教育，引导并增强干部“勤政在岗位、廉政在岗位、奉献在岗位”的责任意识。还相继开展了读书思廉、媒体宣廉、党课送廉等活动，浓厚廉政文化氛围。
六、加强自身建设，不断提高监督能力
围绕落实反腐倡廉建设这一核心，自加压力，强化措施，转变作风，带头严明政治纪律，加大自我监督力度。一是要率先垂范，“正己才能正人”。将习总书记的“三严三实”内化于心，外化于行，让其成为全镇党员干部干事创业的新标准、对照检查的新标尺。镇纪委更要按照“打铁还需自身硬”的要求，做落实“三严三实”的标杆，做正心、修身、律己的表率，以上率下带动基层干部勤政廉政，实现干部作风的彻底好转。二是要坚持围绕中心，服务大局。高举监督
检查利剑，为发展农村经济、促进农民增收提供强有力纪律保证，切实保障党和国家一系列方针政策在农村的全面落实，为钱库建设秀美田园城市、魅力江南水乡保好驾、护好航。
中共钱库镇纪律检查委员会
XX年3月30日
篇18：纪工委履行监督责任情况报告中共双桥区头道牌楼街道纪工委 头道牌楼街道纪工委认真学习贯彻党的xx届三中、四中全会和中央、省、市、区纪委全会精神，理清职责定位，全面落实纪委监督责任：
一、三项“强化”，提升纪检工作合力
1、强化责任，推进反腐倡廉工作深入开展
街道纪工委在街道党工委的领导下，牵头制定印发20xx年度街道纪检监察工作要点，做到全年工作一盘棋，明确街道、社区纪检工作责任分工，强化落实党风廉政建设责任制。主体责任人和监督责任人对街道各部门党风廉政建设责任分工、任务分解、案件查办工作、年度工作总结报告等重要工作进行审阅把关，提出审阅意见并签名，作为年终工作考核和追究的重要依据。
2、强化反腐倡廉制度建设
制定惩防体系20xx-20xx年实施细则，把惩治和预防腐败的各项任务贯穿各项工作之中。研究重点领域廉政风险防控措施，切实把权力关进制度笼子里。一是针对专项重点工作修订完善《项目工程管理制度》、《机关效能管理制度》等系列制度，充分调动街道党员干部工作积极性，提高机关各项工作执行力。二是健全述责述廉制度。各社区各部门主要负责人，重点围绕履行党风廉政建设职责、作风建设、个人有关事项和廉洁从政等内容，向党工委纪工委作述责述廉报告，接受民主测评和民主评议。三是强化党工委、纪工委约谈制度。(1)党工委主要负责人对领导班子成员，领导班子成员对分管部门主要负责人每年至少约谈1次。对履行职责不到位、工作推进不力的要及时约谈;对在信访举报、日常检查过程中发现有苗头性倾向性问题的必须约谈;对工作遇到重大挫折、职务进行调整变动、家庭出现重大变故的要适时约谈。(2)纪工委负责人随时对在党风廉政建设责任制检查中发现问题较多、群众来信来访反映集中、民主测评满意度较低的社区和部门主要领导进行约谈，提出批评意见，并责令整改到位。
3、强化教育，构筑勤政廉政思想防线
牵头制定下发《20xx年度党风廉政建设宣传教育计划》，根据中央省、市、区有关作风效能建设相关规定和禁令，印制头道牌楼街道工作人员作风效能建设提醒卡。坚持利用周一干部集中学习、每周班子会议，常态部署纪检监察工作要求，坚持党风廉政一月一案例警示教育活动，开展廉政文化进社区活动，开设廉政课堂，举办廉政讲座，组织观看廉政教育专题片，并在经常性的学习活动中对干部中存在的苗头性、倾向性问题及时进行提醒和打招呼，让警示教育做在日常，意在长远。
二、落实八项规定，持续纠正“四风”
1、以落实中央八项规定为重点，建立健全了贯彻落实八项规定的制度。明确了来人接待、公车使用、财务开支、请假考勤等方面的管理规定，重点做好了公务用车、办公用房清理整顿工作，国家法定假
日期间各级落实八项规定情况的专项督查工作，公款消费违规治理整顿工作。对违反规定的人和事，纪工委进行了通报批评或专项监察。
2、注重防患未然，强化“抓早抓小”。建立健全问题及时发现、党员干部生活作风管理和“八小时之外”行为约束机制，及时发现党员干部作风方面苗头性、倾向性问题，从群众最为反感、反映最为强烈的问题入手，早发现、早预防，早惊醒、早整治，把小问题、小毛病消除在萌芽状态。
3、注重坚持常态，强化明察暗访。抓住重点人员、重大事项、重要节点和关键环节，加大明察暗访力度，制定《20xx年明察暗访工作时间节点分配表》，日日有监督，周周有汇报，实现人员、时间、范围全覆盖，真正做到在坚持中见常态，向制度建设要长效，坚决防止不正之风回潮和反弹。
三、强化问责追究责任
健全党风廉政建设责任制责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条。一把手是第一责任人，必须对党风廉政建设负总责，班子其他成员要履行“一岗双责”，对分管领域党风廉政建设负主要领导责任。一网:纪工委履行监督责任情况报告)把手和其他班子成员对具体的责任行为进行“签字背书”。对不认真履行主体责任和监督责任的进行责任倒查追究，做到有错必究、有责必问。加强对党工委、班子成员落实主体责任情况的监督检查，完善考核机制，认真落实问责办法，强化结果运用，严肃查处在改革发展、依法行政、作风效能、服务民生、信访稳定、廉洁从政和突发事件等方面的失职渎职、不作为、乱作为、低效率等行为，确保主体责
任“落地”，防止制度“失灵”、“空转”。实施倒查机制，对贯彻执行责任制差距较大，廉政勤政情况较差的党组织运用党纪处分和组织处理的手段，加大责任追究力度。
四、严格办案，保障社会大局和谐稳定
坚持以零容忍态度惩治腐败，严肃查处领导干部违纪违法案件，切实解决发生在群众身边的腐败问题。充分发挥办案件治本功能，提高办案综合效果。一是以化解矛盾为主要手段抓好信访维稳工作。发挥信访举报在提供案源线索方面的主渠道作用，认真负责地处理每封信件，及时发现违纪线索，确保来信、来访件件有回音，件件有落实，集中精力化解涉及民生的计生、低保、住房保障、医疗保险、再就业等重点工作方面的信访维稳问题。二是突出办案重点，主要抓好“4项严查”。一查发生在领导干部中贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、失职渎职案件;二查在城市规划建设改造、政府采购、惠民政策落实、项目建设等重点领域、关键环节和群众身边的腐败案件;三查单位私设“小金库”、不落实“收支两条线”制度和乱收费、乱罚款的案件;四查涉及党风政风监督方面的案件，特别是违反中央“八项规定”、“六条禁令”、违规“三公”消费、变相公款旅游以及在项目实施、资金管理使用中存在的违纪违法问题。
五、加强自身建设，切实提升自身履职能力
围绕落实反腐倡廉建设这一核心，自加压力，强化措施，转变作风，带头严明政治纪律，加大自我监督力度。一是要率先垂范，“正己才能正人”。街道纪工委更要按照“打铁还需自身硬”的要求，做
正心、修身、律己的表率，以上率下带动基层干部勤政廉政，实现干部作风的彻底好转。二是要坚持围绕中心，服务大局，高举监督检查利剑，为街道经济社会又好又快发展保好驾、护好航。三是配强专职纪检干部，解决“人少事多”问题。强化街道纪工委书记、专职纪检干部的配备，将工作着力点放到促进街道专职纪检干部“会干事”、“干成事”上，通过狠抓教育培训、加强实践锻炼、打造一支强有力的纪检监察队伍。
篇19：年终述职报告尊敬的领导：
您好!
我是__。很荣幸今天能在此做本学年的述职报告。此刻的我，想起了一年前的今天，想起竞聘时的誓言，我的心里很是激动，回首一年来的工作，我“问心无愧”。同时为更好地开展下步工作，我现在作述职报告，如有不足之处恳请各位给予批评指正。
下面，我就几个方面对任职期间的学习和工作情况作以汇报。
一、组织部的建设工作
作为组织部的一员，于__年__月学习了《学生干部管理条例》并于20__年组织我部新考察干事学习《学生干部管理条例》并严格要求自己起好表率作用。
二、当好助手，以创新思维抓好分管工作
在这一学年里，在老师和部长的指导下，本着“服务同学，锻炼自我”的工作态度，我尽职尽责，锐意进取，积极投入到组织部的工作中去，首先是了解我部所要开展的工作，协助老师、积极配合各系组织部、各班开展各项工作。我的职责就是负责组织协调老师与组织部的工作。
三、注重提高工作服务水平
积极围绕和配合学院整体工作计划的安排、协助老师和学生会及时准确的完成各项工作安排。在这一年里，我们的付出也得到了回报。在本学年里，我个人荣获“优秀学生干部”的荣誉称号。
四、工作感言
同志们，这一年里我们一同走过，一年的付出、一年的收获。一年里培养了我们良好的团队合作精神，一年里看到了我们自己的成长，一年更让我们懂得了如何去做人做事!可曾还记得曾经为工作而争吵，是否还记得我们在周末加班的场景，而这一切必将成为我们一生最美好的回忆!
以上是我这一年里所做的一些工作，回首起来虽然取得了一些成绩，但也存在着很多不足。所以在今后的工作中，将不断的改正，不断的进步。
以上就是我工作情况的述职报告。如有不当之处，还请大家批评指正。谢谢大家!
此致
敬礼!
篇20：年度述职报告尊敬的领导：
20__年的工作即将告一段落，回顾这一年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将一年来的工作情况总结如下：
一、办公室的日常管理工作
办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人，自己清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料，数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落。
1、理顺关系，办理公司有关文件。公司成立伊始，各项工作几乎都是从头开始，需要办理相关的手续及文件。我利用自己在__部门工作多年，部门熟、人际关系较融洽的优势，积极为公司办理各类文件。通过多方努力，我只用了月余时间，办好了__文书、项目立项手续__产权文产等。充分发挥综合部门的协调作用。
2、及时了解__情况，为领导决策提供依据。作为__企业，土地交付是重中之重。由于___的拆迁和我公司开发进度有密切关联，为了早日取得土地，公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一，利用一切有利资源，采取有效措施，到__、__拆迁办等单位，积极和有关人员交流、沟通，及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室，公司领导在最短时间内掌握了__及拆迁工作的进展，并在此基础上进一步安排交付工作。
3、积极响应公司号召，深入开展市场调研工作。根据公司办公会议精神要求，我针对目前__房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查。先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标，走访了一些商业部门如__，__又到__花园、__花园、__小区调查这些物业的租售情况。就_号地块区位优势提出“商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾”开发个人设想。
4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。
5、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督工作，根据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同，按照有关规定，到劳动管理部门办好缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续。体现公司的规范性，解决员工的后顾之忧;
6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后，在_月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格按照程序核定使用标准;
7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。董事会在__召开期间，认真做好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。
二、加强自身学习，提高业务水平
由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己一年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过一年的锻炼都有了很大的提高，保文了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。
三、存在的问题和今后努力方向
一年来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：
第一，办公室主任对我而言是一个新的岗位，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高;
第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位;
第三，自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。在新的一年里，自己决心认真提高业务、工作水平，为公司经济跨越式发展，贡献自己应该贡献的力量。
述职人：___
20__年_月_日
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